白銀市教師招聘：白銀市市屬學(xué)校2022年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)白銀市市屬學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推動(dòng)市屬學(xué)校教育教學(xué)工作高質(zhì)量開展，根據(jù)《白銀市加強(qiáng)和改進(jìn)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作的實(shí)施方案(試行)》(白組通字〔2019〕170號)《白銀市企事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)工作辦法(試行)》(市委辦發(fā)〔2020〕31號)《關(guān)于白銀市教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作的補(bǔ)充通知》(白組通字〔2021〕144號)，白銀礦冶職業(yè)技術(shù)學(xué)院、白銀市實(shí)驗(yàn)中學(xué)、白銀市藝術(shù)中學(xué)計(jì)劃面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、崗位計(jì)劃

　　3所學(xué)校計(jì)劃引進(jìn)高層次和急需緊缺人才共計(jì)33名。其中白銀礦冶職業(yè)技術(shù)學(xué)院18名，白銀市實(shí)驗(yàn)中學(xué)9名，白銀市藝術(shù)中學(xué)6名。

　　二、引進(jìn)對象范圍

　　普通高中學(xué)校引進(jìn)人才對象為全日制普通高等師范院校本科及以上師范類畢業(yè)生;全日制一本院校文化課專業(yè)及緊缺課程專業(yè)一本及以上畢業(yè)生;全日制普通高校音體美專業(yè)本科及以上畢業(yè)生。

　　職業(yè)院校人才引進(jìn)對象為全日制普通高校本科及以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生。具有3年以上企業(yè)工作經(jīng)歷并具有高職以上學(xué)院學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷人員或特殊高技能人才(含具有高級工以上職業(yè)資格人員)可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。

　　具體引進(jìn)對象以招聘崗位及條件表(附件1)為準(zhǔn)。

　　三、報(bào)考人員資格條件

　　(一)報(bào)名人員須具備下列條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民基本政治權(quán)利;

　　2.遵守憲法和法律法規(guī)，思想健康，信念堅(jiān)定，品行良好，自愿到白銀工作;

　　3.非服務(wù)期內(nèi)“各類訂單定向生”;

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　5.符合引進(jìn)崗位所需的其他條件;

　　6.擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生及往屆畢業(yè)生本科學(xué)歷年齡不超過30周歲(1992年5月1日以后出生)，研究生學(xué)歷年齡不超過35周歲(1987年5月1日以后出生)。應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。

　　(二)有下列情形之一的，不予報(bào)名

　　1.已錄用到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員;

　　2.有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過處分的;

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

　　4.其他不宜引進(jìn)的情形。

　　(三)其他條件

　　1.報(bào)考人員的學(xué)歷、專業(yè)(專業(yè)方向)以畢業(yè)證為準(zhǔn)，必須與招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)(專業(yè)方向)一致，本科及以上學(xué)歷證書、學(xué)位證書必須齊全。在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員，須具有教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等證明材料。取得多個(gè)層次學(xué)歷的引進(jìn)人員，按照與崗位所要求的條件報(bào)名。

　　2.報(bào)考人員須取得與所報(bào)考崗位、學(xué)校層次相一致的教師資格證。報(bào)考普通高中學(xué)校崗位的，應(yīng)屆畢業(yè)生、或因2022年新冠疫情影響沒有及時(shí)取得教師資格證的考生，可先行履行引進(jìn)程序，一年試用期滿前須取得教師資格證，未取得的，延遲轉(zhuǎn)正定級(延遲一年，仍未取得的，予以解聘)。報(bào)考職業(yè)院校崗位的考生，沒有取得教師資格證的，先行引進(jìn)，按職業(yè)院校規(guī)定時(shí)間取得。(具體以報(bào)名提交材料為準(zhǔn))

　　四、引進(jìn)程序

　　本次人才引進(jìn)工作堅(jiān)持以用為本、按需引進(jìn)、人崗相適、擇優(yōu)引進(jìn)的原則，采取考核考察相結(jié)合的方式，按發(fā)布公告、報(bào)名、資格審核、考核、考察、體檢、簽訂協(xié)議、辦理聘用手續(xù)、備案等程序進(jìn)行。

　　(一)公告

　　人才引進(jìn)公告在白銀市人民政府門戶網(wǎng)站(https://www.baiyin.gov.cn/)及白銀市教育局微信公眾號(微信號：bysjyj)等媒體上發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　報(bào)名采取網(wǎng)上提交電子材料的方式進(jìn)行。報(bào)考人員僅限報(bào)考符合自身?xiàng)l件的一個(gè)學(xué)校中的一個(gè)崗位(報(bào)考多個(gè)崗位的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報(bào)考資格)。招考崗位、條件及報(bào)名表在上述網(wǎng)站查看、下載。

　　1.報(bào)名時(shí)間及郵箱

　　報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起10個(gè)工作日(截止5月23日18時(shí)，超過截止時(shí)間不再受理)?？忌鷪?bào)名時(shí)間以本人上傳的符合規(guī)定的電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。

　　郵箱：

　　報(bào)考白銀礦冶職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位的材料投遞：3565254140@qq.com;

　　報(bào)考白銀市實(shí)驗(yàn)中學(xué)崗位的材料投遞：2228077188@qq.com;

　　報(bào)考白銀市藝術(shù)中學(xué)崗位的材料投遞：2916493280@qq.com。

　　2.報(bào)名提交材料

　　(1)擇業(yè)期內(nèi)及往屆未就業(yè)畢業(yè)生須提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、三方協(xié)議、教師資格證(或報(bào)考2022年國家教師資格考試相關(guān)證明材料)、就業(yè)報(bào)到證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，近期正面免冠2寸彩照(白底)，《白銀市高層次和急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名登記表》和疫情防控承諾書。

　　(2)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人身份證、戶口簿、就讀學(xué)校提供的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、《師范生免費(fèi)教育協(xié)議書》、三方協(xié)議、自薦材料及在校學(xué)習(xí)成績單、教師資格考試成績合格證明等材料、近期2寸正面免冠彩色照片(白底)，《白銀市高層次和急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名登記表》和疫情防控承諾書。

　　(3)報(bào)考職業(yè)院校崗位的，教師資格證不作為必要提交材料。

　　(4)報(bào)考人員須將報(bào)名所需材料以PDF格式掃描(戶口簿只掃描戶主頁、本人頁)至同一文件內(nèi)并上傳至指定郵箱，文件命名為“XXX證件材料”(如張三證件材料)。其中《白銀市高層次和急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名登記表》命名為“XXX報(bào)名登記表”(如張三報(bào)名登記表)，照片命名為“XXX照片”(如張三照片)。

　　(三)資格審核

　　引進(jìn)組織單位對報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行審核。報(bào)考材料須完全、真實(shí)、準(zhǔn)確。因提交信息有誤、缺失或上傳圖片質(zhì)量不符合要求造成無法辨認(rèn)等影響資格審核結(jié)果導(dǎo)致沒有通過資格審核的，由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)責(zé)任。提交虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員須提供2個(gè)有效聯(lián)系電話，并始終保持暢通，因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

　　審核結(jié)果反饋至考生的報(bào)名電子郵箱。審核通過的發(fā)給準(zhǔn)考證(準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間根據(jù)白銀市疫情防控要求另行確定)。準(zhǔn)考證為*.pdf格式文件，考生自行下載打印。

　　(四)考核

　　1.考核時(shí)間及地點(diǎn):考核地點(diǎn)設(shè)在白銀市，具體地點(diǎn)及時(shí)間見準(zhǔn)考證。

　　2.考核方式及內(nèi)容：考核采取面試并量化打分的形式進(jìn)行?？偡譃?00分，分?jǐn)?shù)計(jì)算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　文化課專業(yè)面試含說課和答辯兩部分，說課時(shí)間不超過10分鐘，答辯時(shí)間不超過5分鐘，說課成績占60%，答辯成績占40%。

　　音體美專業(yè)面試含說課、答辯及專業(yè)技能測試三部分。說課時(shí)間不超過10分鐘，答辯時(shí)間不超過5分鐘，專業(yè)技能測試不超過10分鐘，說課成績占40%，答辯成績占20%，專業(yè)技能測試成績占40%。

　　說課內(nèi)容為2022年白銀市春季學(xué)期現(xiàn)行教材。招考單位不組織也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)、不指定任何輔導(dǎo)資料。

　　3.開考比例：每個(gè)崗位開考比例為設(shè)崗數(shù)與面試人數(shù)之比不低于1∶3。達(dá)不到開考比例的，以總分60分作為最低控制線，低于60分的，取消引進(jìn)資格。

　　4.成績公布：考核成績現(xiàn)場公布。各崗位參考人員按照本崗位考核成績由高到低排序，按引進(jìn)崗位數(shù)等額進(jìn)入考察程序?？偝煽兿嗤?，文化課專業(yè)按說課成績高的靠前排序，音體美專業(yè)按專業(yè)技能測試成績高的靠前排序。

　　(五)考察

　　成立考察組，對進(jìn)入考察程序的考生，首先進(jìn)行資格復(fù)審(考生提交報(bào)名材料原件、復(fù)印件各一份，照片4張)。復(fù)審?fù)ㄟ^的，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則進(jìn)行考察，全面了解被考察對象政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)能力以及需要回避等情況。考察結(jié)束后，寫出書面考察意見?？疾觳缓细竦模∠M(jìn)資格，并按同一崗位考核成績由高到低原則等額遞補(bǔ)，繼續(xù)考察(本環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次)?？疾鞂ο笥邢铝星樾沃坏?，考察不合格：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分仍在處分影響期內(nèi)的;

　　4.正在接受組織審查或立案調(diào)查尚未結(jié)案的;

　　5.嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德受到治安處罰的;

　　6.參加人事招錄考試被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，誠信記錄期未滿或規(guī)定不得被聘用的;

　　7.不符合公開招聘規(guī)定應(yīng)聘條件及崗位要求的;

　　8.提交相關(guān)證件材料不全或存在偽造證件、提供虛假材料信息的;

　　9.應(yīng)聘應(yīng)當(dāng)回避崗位的;

　　10.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　(六)體檢

　　考察結(jié)束后，組織考察合格人員在具備體檢資質(zhì)條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目按照2016年人社部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》文件執(zhí)行。體檢合格人員，確定為擬引進(jìn)人員。體檢不合格的、體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消引進(jìn)資格，不再遞補(bǔ)。考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢，不予引進(jìn)。體檢費(fèi)用自理。

　　(七)公示

　　對擬引進(jìn)人員，在白銀市人民政府門戶網(wǎng)站和白銀市教育局微信公眾號進(jìn)行5個(gè)工作日公示，接受群眾監(jiān)督。公示中有問題反映的，及時(shí)查證，經(jīng)核實(shí)不符合引進(jìn)條件的，取消引進(jìn)資格。

　　(八)聘用與備案

　　1.經(jīng)公示無異議的，按照干部管理權(quán)限報(bào)組織、編制和人社部門備案，并辦理入編、聘用、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。

　　2.聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同，試用期1年，最低服務(wù)年限不少于6年，并約定權(quán)利義務(wù)，違約責(zé)任等。

　　3.聘用人員按照甘肅省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《甘肅省事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制管理辦法的通知》(甘政辦發(fā)〔2005〕122號)文件精神管理。

　　4.聘用人員工資、津貼、補(bǔ)貼等待遇，執(zhí)行白銀市事業(yè)單位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿，經(jīng)市教育局、用人單位考核合格正式聘用的，公費(fèi)師范生每人一次性給予20萬元住房和生活補(bǔ)貼，“世界一流大學(xué)”和“一流學(xué)科”全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生、未入選“雙一流”建設(shè)高校的原985工程、211工程高校的師范類全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生、省部共建師范院校師范專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生、音體美重點(diǎn)院校(音樂類：中央音樂學(xué)院、上海音樂學(xué)院、中國音樂學(xué)院、天津音樂學(xué)院、武漢音樂學(xué)院、四川音樂學(xué)院、西安音樂學(xué)院、星海音樂學(xué)院;美術(shù)類：中央美術(shù)學(xué)院、中國美術(shù)學(xué)院、湖北美術(shù)學(xué)院、天津美術(shù)學(xué)院、魯迅美術(shù)學(xué)院、廣州美術(shù)學(xué)院、四川美術(shù)學(xué)院、西安美術(shù)學(xué)院)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生每人一次性給予不少于10萬元住房和生活補(bǔ)貼。具體政策，按照《白銀市加強(qiáng)和改進(jìn)教育系統(tǒng)人才引進(jìn)工作的實(shí)施方案(試行)》(白組通字〔2019〕170號)精神執(zhí)行。

　　5.納入擬聘用范圍的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，沒有按時(shí)取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消聘用資格。

　　五、疫情防控要求

　　人才引進(jìn)疫情防控工作按照國家、省、市當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)匾咔榉揽毓ぷ髯钚乱?guī)定精神執(zhí)行，應(yīng)聘人員須簽訂《疫情防控承諾書》，并及時(shí)了解掌握最新變化，嚴(yán)格遵守。具體要求在考核前發(fā)布。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　　工作人員及考生要嚴(yán)格執(zhí)行人才引進(jìn)工作程序、工作制度、保密規(guī)定及疫情防控要求等。對違反工作紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。對違反考試紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、取消聘用資格處理，并記入本人誠信檔案。觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。白銀市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

　　從事本次人才引進(jìn)工作的人員凡與報(bào)考人員有需要回避關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。

　　人才引進(jìn)過程中相關(guān)通知、公示、調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，請報(bào)考人員及時(shí)查看網(wǎng)站及公眾號，因未及時(shí)查看，導(dǎo)致本人未按時(shí)參加面試、考察、遞補(bǔ)、體檢、聘用等的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

　　相關(guān)政策解釋權(quán)歸白銀市教育局。

　　咨詢電話：0943-8247199

　　監(jiān)督電話：0943-8233298

　　附件1 2022年鎮(zhèn)江市潤州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位表.xls

　　附件2.白銀市高層次和急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名登記表.xls

　　附件3.疫情防控承諾書.doc

　　白銀市教育局

　　2022年5月9日

掃碼關(guān)注

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