新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團教師招聘：雙河市2022年公開招聘特崗教師23名

　　根據(jù)《關(guān)于做好2022年特崗教師招聘工作的通知》(兵教發(fā)電〔2022〕9號)有關(guān)要求，第五師雙河市決定組織開展2022年度特崗教師公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

　　一、招聘計劃

　　2022年師市擬招聘特崗教師23名(小學7名，初中16名)，見附件1。

　　二、招聘原則

　　(一)“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定團場、定校、定崗)原則。

　　(二)“特崗計劃”招聘的教師服務期(聘任期)為三年，服務期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師入編并落實工作崗位。特崗教師服務期(聘任期)內(nèi)納入當?shù)亟處熽犖榻y(tǒng)籌管理。

　　三、招聘對象和條件

　　(一)熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，符合招聘崗位要求，符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

　　(二)年齡在30歲以下(1992年1月1日后出生)，普通高等院校應屆、歷屆本科畢業(yè)生及以上學歷(師范院校和師范專業(yè)優(yōu)先)，研究生學歷年齡可放寬至35周歲。個別崗位學歷可放寬至大專。

　　(三)具有相應的教師資格證書，暫未取得教師資格證書的人員，可持有效期內(nèi)的中小學教師資格考試(NTCE)合格證明或筆試、面試成績單上有一欄填寫著“受疫情影響”缺考的人員均可報名應聘。

　　教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求，應聘人員教師資格證書的學科學段與應聘崗位的學科學段一致，高段學科可應聘向下學段相應學科。小學全科教師資格證書可報考小學全部崗位。

　　(四)有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過一年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時需提供相關(guān)佐證材料。

　　四、招聘工作程序　　招聘工作程序為：報名、資格審查、面試、遞補、公示。

　　(一)報名

　　1.報考人員僅限填報《2022年第五師雙河市“特崗計劃”學科匯總表》(附件1)中設(shè)崗團場學校的一個崗位計劃。

　　2.網(wǎng)絡(luò)報名

　　報考人員下載并如實填寫《兵團團場義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘報名登記表》(附件2，以下簡稱《報名表》)。將以下報名材料打包發(fā)至郵箱：629530466@qq.com：

　　(1)《報名表》電子版;

　　(2)畢業(yè)證、學位證、教師資格證等證明材料及身份證(原件)、獲獎證書等各種證件掃描件。

　　報名截止日期：2022年6月5日24點

　　(二)資格審查。第五師雙河市教育局根據(jù)報考者提供的材料和報名登記表進行資格審查。資格審查合格人員進入下一環(huán)節(jié)。資格審查結(jié)果通過郵件通知報考者。

　　(三)面試。

　　面試采取說課和專家提問相結(jié)合的方式進行，重點考察語言表達能力、儀表舉止、教師基本功、教學實踐能力等。說課內(nèi)容根據(jù)所報學段學科自定內(nèi)容，時間不超過8分鐘。

　　(四)遞補

　　公示之前，如有考生放棄本次招聘，視情況依次遞補后續(xù)考生。

　　(五)公示

　　第五師雙河市教育局按照崗位擬招聘計劃數(shù)，根據(jù)報考人員的總成績，確定擬聘用人員，并在第五師雙河市門戶網(wǎng)進行為期5個工作日的公示。

　　五、其他

　　(一)崗前資格審查。擬聘用人員正式上崗報到前，師市教育局將再次核實擬聘人員畢業(yè)證、學位證、教師資格證、身份證等信息，若有信息不實者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律解聘。

　　(二)簽訂聘用協(xié)議。按照“三定”原則，用人單位與擬聘人員簽訂《聘用合同書》及《兵團團場義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師聘用協(xié)議書》、《大學生就業(yè)協(xié)議書》并約定12個月試用期。

　　(三)體檢與培訓。招聘人員經(jīng)兵團審核通過者，直接進入體檢和培訓環(huán)節(jié)(未按時參加體檢或體檢不合格、不參加特崗教師崗前培訓的人員不予錄用)。

　　(四)本次招聘不收取報名費、面試費。

　　六、相關(guān)待遇

　　招聘兵團特崗教師的優(yōu)惠政策嚴格按照國家、兵團相關(guān)要求執(zhí)行，特崗教師享受同城同級別在職教師待遇。具體優(yōu)惠政策如下：

　　(一)工資待遇：“特崗計劃”教師在聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標準，津貼、補貼按地區(qū)等級劃分，具體為：五師87團學校、88團學校屬四類地區(qū)，其他團場學校屬三類地區(qū)?！疤貚徲媱潯苯處熌晔杖胨皆瓌t上與當?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平一致。

　　(二)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育險及住房公積金由個人和用人單位共同承擔。

　　(三)經(jīng)聘用的特崗教師享受師市優(yōu)惠居住條件，學校提供教師周轉(zhuǎn)房。

　　(四)特崗教師服務期滿一年后，經(jīng)專業(yè)技術(shù)考核合格以上者，可與在編教師同等條件晉升職稱。

　　(五)特崗教師可享受與在職在編教師同等培訓政策。

　　附件：1.2022年第五師雙河市“特崗計劃”學科匯總表

　　2.兵團團場義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘報名登記表

　　附件1：2022年第五師雙河市“特崗計劃”學科匯總表.doc

　　附件2：兵團團場義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃招聘報名登記表.doc

掃碼關(guān)注

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