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　　【多選題】2006年F公司進行了重大戰(zhàn)略調(diào)整，確定從戰(zhàn)略擴張改為戰(zhàn)略收縮，專注于北美市場，專注于其自有核心品牌，這一戰(zhàn)略旨在改變F公司全球市場過于分割的狀態(tài)，從而加強F公司自身品牌的產(chǎn)品陣營。此后F公司從2007年開始相繼出售歐洲幾個高端品牌，取消實施多年的“讓工人按時下班回家”政策;讓高管參加為期5周的危機激勵課程;整合所有可用資源以提振生產(chǎn);指導(dǎo)經(jīng)銷商開展各種活動來刺激銷售;建立新的F慈善基金，僅售16500美元的“慈善SUV”;播出美國明星主演的F公司新廣告;在高管停車庫中安裝更便宜的地毯;解雇成千上萬“應(yīng)該為損失負責(zé)”的員工。F公司所實施的戰(zhàn)略變革的類型有(　)。

　　A.產(chǎn)品和服務(wù)變革

　　B.技術(shù)變革

　　C.結(jié)構(gòu)和體系變革

　　D.人員變革

　　『正確答案』ACD

　　『答案解析』(1)產(chǎn)品和服務(wù)變革。“專注于北美市場，專注于其自有核心品牌”;“從2007年開始相繼出售歐洲幾個高端品牌”;“指導(dǎo)經(jīng)銷商開展各種活動來刺激銷售”;“播出美國明星主演的F公司新廣告”;“建立新的F慈善基金，僅售16500美元的‘慈善SUV’”。

　　(2)結(jié)構(gòu)和體系變革?！案淖僃公司全球市場過于分割的狀態(tài)，而加強F公司自身品牌的產(chǎn)品陣營”;“整合所有可用資源以提振生產(chǎn)”。

　　(3)人員變革。“讓高管參加為期5周的危機激勵課程”;“取消實行多年的‘讓工人按時下班回家’政策”;“解雇成千上萬‘應(yīng)該為損失負責(zé)’的員工”。

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