[多選題]現(xiàn)實(shí)型的職業(yè)興趣類型的人適合從事的工作有( )

　　A. 技能性的職業(yè) B. 技術(shù)性的職業(yè)

　　C. 辦公室事務(wù)性工作 D. 圖書管理工作

　　E. 會(huì)計(jì) 統(tǒng)計(jì)類工作

　　[答案·解析 ]AB 現(xiàn)實(shí)型的職業(yè)興趣類型的人適合從事的工作是技能性和技術(shù)性的職業(yè)

　　[單選題]關(guān)于工作樣本測試的表述，錯(cuò)誤的是( )

　　A. 它的普遍適用性很低

　　B. 開發(fā)成本相對(duì)較高

　　C. 對(duì)于被測試者未來的工作績 有很高的預(yù)測效度

　　D. 能針對(duì)不同的職位來開發(fā)相同的測試

　　[答案·解析 ]D 工作樣本測試的突出缺點(diǎn)之一是由于工作樣本測試是專門針對(duì)特定職位設(shè)計(jì)的，因此它的普遍適用性很低，只能針對(duì)不同的職位來開發(fā)不同的測試

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　　[多選題】關(guān)于成就測試和認(rèn)知能力測試的說法，正確的是( )。

　　A. 成就測試又稱為熟練性測試或?qū)W績測驗(yàn)

　　B. 成就測試包括知識(shí)測試和工作樣本測試兩種類型

　　C. 兩者的測量對(duì)象都屬于認(rèn)知性特質(zhì)

　　D. 認(rèn)知能力 試通常是在接受教育或訓(xùn)練之后進(jìn)行的測試

　　E.成就測試往往是一種事前的評(píng)估

　　[答案· ]ABC 成就測試和認(rèn)知能力測試的測量對(duì)象都屬于認(rèn)知性特質(zhì)，但認(rèn)知能力測試的主要功能在于預(yù)測所以通常是在接受教育或訓(xùn)練之前進(jìn)行的測試用來考查一個(gè)人是否有能力接受某種課程或?qū)I(yè)技能訓(xùn)練;成就測試則是要評(píng)估→個(gè)人在接受教育或訓(xùn)練之后獲得的學(xué)習(xí)成果它往往是一種事后的評(píng)估

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