《人力資源》每日一練：關(guān)于績(jī)效輔導(dǎo)的說法，不正確的是()

2021-11-10 10:40:00        來源：網(wǎng)絡(luò)

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　　關(guān)于績(jī)效輔導(dǎo)的說法，不正確的是()。

　　A.績(jī)效輔導(dǎo)是指在掌握了下屬工作績(jī)效的前提下，為了提高員工績(jī)效水平和自我效能感而進(jìn)行的一系列活動(dòng)

　　B.績(jī)效輔導(dǎo)和績(jī)效計(jì)劃的調(diào)整是-回事

　　c.績(jī)效輔導(dǎo)能夠幫助員工解決當(dāng)前績(jī)效實(shí)施中出現(xiàn)的問題

　　D.績(jī)效輔導(dǎo)貫于績(jī)效實(shí)施的全過程，是一-種經(jīng)常性的管理行為

　　[答案] B

　　[解析]本題考點(diǎn)為績(jī)效輔導(dǎo)的內(nèi)容。績(jī)效計(jì)劃的調(diào)整:通常員工的績(jī)效計(jì)劃目標(biāo)每個(gè)績(jī)效周期核定一次， 沒有特

　　殊情況不做調(diào)整。績(jī)效輔導(dǎo)和績(jī)效計(jì)劃的調(diào)整不是一-回事，B錯(cuò)誤。故答案為B.


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    碩士、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、中國(guó)注冊(cè)人力資源管理師、十余年從事人力資源管理的教育教學(xué)工作，熟悉考試特點(diǎn)，擅長(zhǎng)把握考試規(guī)律
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