李某今年51歲，自1995年起就一直在甲企業(yè)做臨時(shí)工，擔(dān)任廠區(qū)門衛(wèi)。2010年3月1日，甲企業(yè)首次與所有員工簽訂勞動(dòng)合同。李某提出自己愿意長(zhǎng)久在本單位工作，也應(yīng)與單位簽訂合同，但被拒絕并責(zé)令李某結(jié)算工資走人。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲企業(yè)( )。
應(yīng)當(dāng)與李某簽訂固定期限勞動(dòng)合同
可以不與李某簽訂勞動(dòng)合同，因其是臨時(shí)工
應(yīng)當(dāng)與李某簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同
應(yīng)當(dāng)與李某簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同
本題考核的是無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：(1)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的；(2)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的；(3)連續(xù)訂立2次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒(méi)有《勞動(dòng)合同法》第39條和第40條第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
多做幾道
根據(jù)施工合同，甲建設(shè)單位應(yīng)于2013年9月30日支付乙建筑公司工程款，2014年6月1日，乙單位向甲單位提出支付請(qǐng)求，則就該項(xiàng)款額的訴訟時(shí)效( )。
中斷
中止
終止
屆滿
某建筑公司與材料商于A地簽訂材料采購(gòu)合同。合同中未約定管轄，材料運(yùn)至B地工地時(shí)檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問(wèn)題產(chǎn)生糾紛(后查明材料商注冊(cè)在C地，但主要營(yíng)業(yè)地在D地)，建筑公司欲提起訴訟，應(yīng)由( )法院管轄。
A地
B地
C地
D地
某施工單位在參加投標(biāo)中有違法行為，建設(shè)行政主管部門的處罰決定于5月20日作出，施工單位5月2513收到。如果施工單位申請(qǐng)行政復(fù)議，申請(qǐng)的最后期限為( )。
6月4日
6月9日
7月19日
7月24日
根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定，書記員應(yīng)當(dāng)將法庭審理的全部活動(dòng)記人筆錄，由書記員和( )簽名。
審判人員
當(dāng)事人
陪審員
院長(zhǎng)
某施工企業(yè)和某律師簽訂的授權(quán)委托書中僅寫“全權(quán)代理”而無(wú)具體授權(quán)事項(xiàng)，則該律師有( )的權(quán)利。
提出管轄權(quán)異議
代為承認(rèn)、放棄訴訟請(qǐng)求
進(jìn)行和解
提起反訴或者上訴
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