企業(yè)因過去事項導致現(xiàn)在具有支付職工薪酬的法定義務或推定義務，但所產(chǎn)生的應付職工薪酬義務金額不能夠可靠估計的利潤分享計劃，應當確認為應付職工薪酬。（ ）
事業(yè)單位當年經(jīng)營收入扣除經(jīng)營支出后的余額，無論是正數(shù)還是負數(shù)，均直接計入事業(yè)基金。( ?。?/span>
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對
事業(yè)單位的各項財產(chǎn)物資應當按照取得或購建時的實際成本進行計量，除國家另有規(guī)定外，事業(yè)單位不得自行調(diào)整其賬面價值。( ?。?/span>
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對
事業(yè)單位收到撥人的具有指定項目或用途并需單獨報賬的專項資金應增加撥人?？?，使用的專項資金應增加專款支出，年末應將撥人專款與專款支出之間的差額轉(zhuǎn)入事業(yè)基金。 ( )
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事業(yè)結(jié)余是事業(yè)單位一定期間各項收支相抵后的余額。( )
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事業(yè)單位對固定資產(chǎn)計提折舊的同時會減少“非流動資產(chǎn)基金—固定資產(chǎn)”科目的金額。（ ?。?/span>
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