有下列甲、乙兩部門職員工資數(shù)據(jù)：甲部門職員工資4000，3000，2500，2000。乙部門職員工資3000，4750，3500，2750。若要比較這兩部門職員平均工資差異程度大小，應(yīng)選用的方法是( )
- A
極差
- B
標(biāo)準(zhǔn)差
- C
變異系數(shù)
- D
平均數(shù)
報(bào)告期與基期比較，工人人數(shù)減少4%，同時(shí)工人勞動(dòng)生產(chǎn)率提高25%，則產(chǎn)品產(chǎn)量的變動(dòng)幅度為( )。[2006年初級真題]
- A
20%
- B
-21%
- C
+21%
- D
+20%
糧食畝產(chǎn)量報(bào)告期比基期增長5%，其總產(chǎn)量卻減產(chǎn)5．5%，糧食播種面積比基期( )。
- A
擴(kuò)大5%
- B
擴(kuò)大10%
- C
縮小5%
- D
縮小10%
某企業(yè)產(chǎn)品的基期產(chǎn)量是Y0，報(bào)告期產(chǎn)量是Y1，則Yl／y0是該種產(chǎn)品的物量( )
- A
個(gè)體指數(shù)
- B
綜合指數(shù)
- C
拉氏指數(shù)
- D
派氏指數(shù)
某市居民以相同的人民幣在物價(jià)上漲后少購商品20%，則物價(jià)指數(shù)為( )。
- A
25%
- B
75%
- C
115%
- D
125%
數(shù)量指標(biāo)指數(shù)和質(zhì)量指標(biāo)指數(shù)的劃分依據(jù)是( )
- A
指數(shù)化指標(biāo)的性質(zhì)不同
- B
所反映的對象范圍不同
- C
所比較的現(xiàn)象特征不同
- D
編制指數(shù)的方法不同