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美國(guó)著名的職業(yè)指導(dǎo)專家約翰·霍蘭德在研究中發(fā)現(xiàn)，不同的人具有不同的人格特征，不同的人格特征適合從事不同的職業(yè)。由此，他提出了人格類型職業(yè)類型匹配理論，指出人格(包括價(jià)值觀、動(dòng)機(jī)和需要等)是決定一個(gè)人選擇何種職業(yè)的重要因素，并將人格與職業(yè)均劃分為不同的六種類型，當(dāng)屬于某一人格類型的人選擇了相應(yīng)類型的職業(yè)時(shí)，即達(dá)到了匹配。答案為B

多做幾道

(2015.4單24)具有藝術(shù)型人格特征的人最適合選擇的職業(yè)是 ( )

A
會(huì)計(jì)
B
律師
C
工程師
D
服裝設(shè)計(jì)師

科技文章作者、技術(shù)發(fā)明者等屬于 ( )

A
調(diào)研型
B
現(xiàn)實(shí)型
C
社會(huì)型
D
傳統(tǒng)型

員工職業(yè)生涯的外部影響因素不包括 ( )

A
社會(huì)環(huán)境
B
組織環(huán)境
C
經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D
機(jī)會(huì)和運(yùn)氣

人的職業(yè)生涯的起點(diǎn)是 ( )

A
職業(yè)準(zhǔn)備期
B
職業(yè)選擇期
C
職業(yè)適應(yīng)期
D
職業(yè)穩(wěn)定期

舒伯認(rèn)為，“生涯”的發(fā)展以___為中心。 ( )

A
人
B
職業(yè)
C
職位
D
企業(yè)

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