題目

簡(jiǎn)述職位分析的作用。

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(1)有利于制定科學(xué)的人力資源規(guī)劃。
(2)有利于員工的選聘和錄用。
(3)有利于員工的培訓(xùn)與發(fā)展。
(4)有利于科學(xué)評(píng)價(jià)員工的工作績(jī)效。
(5)有利于設(shè)計(jì)出科學(xué)合理的薪酬和福利制度。

多做幾道

《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的主要要求是什么?

《產(chǎn)品質(zhì)量法》規(guī)定的產(chǎn)品質(zhì)量三包具體是指什么?

通用化

組合化

可靠性管理的內(nèi)容包括哪些方面?

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