甲、乙為某高校成人教育學(xué)院學(xué)生，一日甲見乙正在偷學(xué)校圖書館電腦中的硬盤，便上前制止。乙說道：“多管閑事。”接著叉給了甲一拳，將甲的眼睛打傷。對于甲的損害應(yīng)由 ( )
乙承擔(dān)賠償責(zé)任
某學(xué)校承擔(dān)賠償責(zé)任
乙與某學(xué)校承擔(dān)連帶賠償責(zé)任
如果乙無力承擔(dān)，由甲自己承擔(dān)
如果乙無力承擔(dān)，由某學(xué)校給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償
多做幾道
遺贈中的受遺贈人可以是
法定繼承人
法定繼承人以外的人
國家
集體組織
遺囑繼承人
下列關(guān)于遺贈的表述正確的有（）
受遺贈人只能是法定繼承人范圍之內(nèi)的人
受遺贈人接受遺贈時，只承受遺產(chǎn)中的權(quán)利而不承受遺產(chǎn)中的債務(wù)
受遺贈人在知道或者應(yīng)當(dāng)知道受遺贈后2個月內(nèi)沒有作出接受或者放棄受遺贈的表示的，視為放棄受遺贈
遺贈是單方法律行為
受遺贈人先于遺贈人死亡的，其直系晚輩血親可以代位接受遺贈
在遺贈中，財產(chǎn)利益可以是( )
給予財產(chǎn)權(quán)利
免除財產(chǎn)債務(wù)
直接的財產(chǎn)利益
間接的財產(chǎn)利益
人身利益
在用人單位責(zé)任中，用人單位包括( )
企業(yè)
事業(yè)單位
國家機(jī)關(guān)
社會團(tuán)體
個體經(jīng)濟(jì)組織
知旺野控幾．勞務(wù)派遣期間悶示啦頑算建怒乙記嬌滑杠兩甜，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害守復(fù)余蘿聲榮二界怒乙記嬌滑杠兩甜。下列表述正確的有陣立勝泥放宿逐己（蹤糕高頌溪）
由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
由勞務(wù)派遣單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
勞務(wù)派遣單位有過錯的，與用工單位承擔(dān)連帶責(zé)任
勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)補(bǔ)充責(zé)任
勞務(wù)派遣單位無須承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任
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