在韋伯看來(lái),適應(yīng)工業(yè)社會(huì)的官僚組織形式是 ( )
- A
魅力權(quán)威形式
- B
傳統(tǒng)權(quán)威形式
- C
理性權(quán)威形式
- D
現(xiàn)代權(quán)威形式
在韋伯看來(lái),適應(yīng)工業(yè)社會(huì)的官僚組織形式是 ( )
魅力權(quán)威形式
傳統(tǒng)權(quán)威形式
理性權(quán)威形式
現(xiàn)代權(quán)威形式
本題主要考查的知識(shí)點(diǎn)是韋伯的官僚制組織理論。韋伯提出的官僚制組織理論包括三種權(quán)威形式,即魅力權(quán)威、傳統(tǒng)權(quán)威和理性權(quán)威,其中,只有理性權(quán)威形式適應(yīng)工業(yè)社會(huì)。
多做幾道
行政職業(yè)道德的核心規(guī)范是( )
廉政
勤政
依法行政
科學(xué)行政
我國(guó)行政道德體系最基本的準(zhǔn)則是 ( )
以社會(huì)穩(wěn)定為中心
完善社會(huì)主義制度
鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo)
為人民服務(wù)
我國(guó)行政道德體系最基本的準(zhǔn)則是( )
以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心
以社會(huì)穩(wěn)定為中心
為人民服務(wù)
依法行政
行政法律規(guī)范最基本的功能是 ( )
規(guī)范與控制功能
組織與調(diào)節(jié)功能
改革與穩(wěn)定動(dòng)能
管理與組織功能
行政機(jī)關(guān)及其工作人員的職能范圍、權(quán)限大小與關(guān)系都要有法律規(guī)范的明確授予與規(guī)定,這是 ( )
行政職權(quán)的法定化
行政程序的法定化
行政編制的法定化 D行政責(zé)任的法定化
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