威爾達夫斯基認為，公務員要學會如何在互相沖突的要求下生存并不容易，他提了兩條建議：一是了解你的敵手；二是（ ）
- A
了解你的領導
- B
了解你自己
- C
了解你的同盟者
- D
了解你的下屬
威爾達夫斯基認為，最能影響預算的途徑是（）
- A
根本性的經(jīng)濟改變
- B
普遍性的社會改變
- C
根本性的政治改變
- D
一般性的環(huán)境改變
按照威爾達夫斯基的觀點，通過如何在各項活動之間分配資源來有力地支持該組織達到既定目標的一種戰(zhàn)略是（ ）
- A
預算提案
- B
決算報告
- C
審計提案
- D
財政報告
威爾達夫斯基把預算稱為通過政治的途徑來分配（ ）
- A
自然資源
- B
財政資源
- C
社會資源
- D
家庭資源
威爾達夫斯基認為，預算就是（ ）
- A
預測
- B
戰(zhàn)略
- C
目標
- D
財政
威爾達夫斯基認為，在美國，對專業(yè)的壟斷從未真正全面地實現(xiàn)，其原因是（ ）
- A
民意表達的順暢
- B
地方自治的完備
- C
權力制衡體制的存在
- D
中央權威的強大