關(guān)于作業(yè)能力的說法,正確的是(? )。
- A
作業(yè)能力只受生理因素的影響
- B
延長工作時間可以提高作業(yè)能力
- C
選擇正確作業(yè)姿勢可以提高作業(yè)能力
- D
輪班制度可以提高作業(yè)能力
關(guān)于作業(yè)能力的說法,正確的是(? )。
作業(yè)能力只受生理因素的影響
延長工作時間可以提高作業(yè)能力
選擇正確作業(yè)姿勢可以提高作業(yè)能力
輪班制度可以提高作業(yè)能力
影響作業(yè)能力的因素有生理因素、環(huán)境因素、工作條件和性質(zhì),A不正確。當(dāng)勞動強度很大時,如果一味延長工作時間,只可能導(dǎo)致錯誤和事故的發(fā)生,降低了作業(yè)能力,B錯誤。正確選擇作業(yè)姿勢和體位、合理設(shè)計作業(yè)中的用力方法都能夠提高作業(yè)能力,C正確。輪班制度導(dǎo)致勞動者的工作效率降低,作業(yè)能力降低,D錯誤。參見教材第五章。
多做幾道
下列關(guān)于工資支付的說法中,正確的是( )。
用人單位可以法定貨幣以外的其他形式支付勞動者工資
用人單位經(jīng)與勞動者協(xié)商,可以每兩個月支付一次工資
用人單位應(yīng)在與勞動者約定的日期支付工資
用人單位支付勞動者的事假工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)
下列節(jié)日中,全體公民放假的節(jié)日是( )。
婦女節(jié)
植樹節(jié)
元宵節(jié)
端午節(jié)
李某大學(xué)畢業(yè)后在甲企業(yè)和乙企業(yè)各工作6年,去年年初,李某跳槽到丙企業(yè)工作,則李某今年可以享受()帶薪年休假。
5天
10天
15天
30天
累計工作滿1年不滿10年的職工,請病假累計( )個月以上的,該職工不再享受當(dāng)年年休假。
1
2
3
4
關(guān)于用人單位代扣勞動者工資的說法,錯誤的是( )。
因勞動者本人原因給其他單位造成經(jīng)濟損失的,用人單位可以代扣賠償款
人民法院判決要求代扣的撫養(yǎng)費,用人單位應(yīng)當(dāng)代扣
勞動者應(yīng)繳納的各項社會保險費用由用人單位代扣代繳
勞動者應(yīng)繳納的個人所得稅由用人單位代扣代繳
最新試題
該科目易錯題
該題目相似題