人力資源的( )是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的根本。
- A
技能開(kāi)發(fā)
- B
創(chuàng)新能力
- C
培訓(xùn)開(kāi)發(fā)
- D
管理能力
人力資源的( )是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的根本。
技能開(kāi)發(fā)
創(chuàng)新能力
培訓(xùn)開(kāi)發(fā)
管理能力
(基礎(chǔ)知識(shí)P168)人力資源的創(chuàng)新能力是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的根本,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。
多做幾道
勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本功能是( )。
調(diào)節(jié)資源的配置
決定就業(yè)量與工資
解決生產(chǎn)什么的問(wèn)題
解決如何生產(chǎn)的問(wèn)題
( ? ?)通常是以工時(shí)或完成產(chǎn)品的件數(shù)計(jì)算員工應(yīng)當(dāng)獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。
工資
薪金
獎(jiǎng)金
福利
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