題目
以下關(guān)于勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度的說(shuō)法，不正確的是（）。
  • A
    它規(guī)定了勞動(dòng)合同關(guān)系的調(diào)整規(guī)則
  • B
    它是實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)督檢查的職權(quán)劃分和行為規(guī)則
  • C
    它規(guī)定了以何種手段實(shí)現(xiàn)和保證各項(xiàng)勞動(dòng)法律制度的實(shí)施
  • D
    各項(xiàng)勞動(dòng)法律制度的范圍與勞動(dòng)監(jiān)督檢查制度的范圍是一致的

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（基礎(chǔ)知識(shí)P38）勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度與其他各項(xiàng)勞動(dòng)法律制度的區(qū)別之一是，其他各項(xiàng)勞動(dòng)法律制度主要規(guī)定勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)容、運(yùn)行規(guī)則和調(diào)整原則與方式，而勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度主要是規(guī)定以何種手段實(shí)現(xiàn)和保證各項(xiàng)勞動(dòng)法律制度的實(shí)施。

多做幾道

衡量收入差距最常用的指標(biāo)是（ ）。
  • A
    國(guó)民收入
  • B
    基尼系數(shù)
  • C
    人均GDP
  • D
    需求彈性
勞動(dòng)力市場(chǎng)的客體是（ ）。
  • A
    勞動(dòng)力資源
  • B
    勞動(dòng)者的勞動(dòng)力
  • C
    使用勞動(dòng)者的企業(yè)
  • D
    勞動(dòng)者的所有者個(gè)體

勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本功能是（ ）。

  • A

    調(diào)節(jié)資源的配置

  • B

    決定就業(yè)量與工資

  • C

    解決生產(chǎn)什么的問(wèn)題

  • D

    解決如何生產(chǎn)的問(wèn)題

勞動(dòng)力需求的自身工資彈性是（ ）變動(dòng)對(duì)工資率變動(dòng)的反應(yīng)程度。
  • A
    勞動(dòng)力供給量
  • B
    勞動(dòng)力供給率
  • C
    勞動(dòng)力需求量
  • D
    勞動(dòng)力需求率

（ ? ?）通常是以工時(shí)或完成產(chǎn)品的件數(shù)計(jì)算員工應(yīng)當(dāng)獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。

  • A

    工資

  • B

    薪金

  • C

    獎(jiǎng)金

  • D

    福利

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