按照《證券公司合規(guī)管理實(shí)施指引》的要求,某證券公司設(shè)立合規(guī)部門,作為合規(guī)負(fù)責(zé)人王某領(lǐng)導(dǎo)的辦事機(jī)構(gòu)承擔(dān)合規(guī)管理職責(zé)。以下關(guān)于合規(guī)部門的說(shuō)法中錯(cuò)誤的是( )。
- A
合規(guī)部門對(duì)王某負(fù)責(zé)
- B
合規(guī)部門不得承擔(dān)與合規(guī)管理相沖突的其他職責(zé)
- C
證券公司應(yīng)當(dāng)將合規(guī)部門與承擔(dān)稽核、風(fēng)控、內(nèi)審、法務(wù)職責(zé)相關(guān)的部門進(jìn)行區(qū)分
- D
合規(guī)部門中具備3年以上證券、金融、法律、會(huì)計(jì)、信息技術(shù)等有關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷的合規(guī)管理人員數(shù)量不得低于公司總部人數(shù)的1.5%,且不得少于3人