下列關于馬爾科夫模型的描述不正確的是 ( )
- A
馬爾科夫預測模型是用來預測具有等時間間隔的時刻點上各類人員的分布
- B
該模型根據(jù)企業(yè)以往各類人員之間流動比率的概率來推斷未來各類人員數(shù)量的分布
- C
該方法的前提是，企業(yè)內部人員的轉移是沒有規(guī)律的
- D
該方法的關鍵是確定轉移率
(2015.4單24)具有藝術型人格特征的人最適合選擇的職業(yè)是 ( )
- A
會計
- B
律師
- C
工程師
- D
服裝設計師
科技文章作者、技術發(fā)明者等屬于 ( )
- A
調研型
- B
現(xiàn)實型
- C
社會型
- D
傳統(tǒng)型
員工職業(yè)生涯的外部影響因素不包括 ( )
- A
社會環(huán)境
- B
組織環(huán)境
- C
經濟環(huán)境
- D
機會和運氣
人的職業(yè)生涯的起點是 ( )
- A
職業(yè)準備期
- B
職業(yè)選擇期
- C
職業(yè)適應期
- D
職業(yè)穩(wěn)定期
舒伯認為，“生涯”的發(fā)展以___為中心。 ( )
- A
人
- B
職業(yè)
- C
職位
- D
企業(yè)