對企業(yè)內(nèi)在環(huán)境進行環(huán)境評估時,應(yīng)評估企業(yè)員工數(shù)量、員工素質(zhì)、___等。 ( )
- A
員工結(jié)構(gòu)
- B
培訓(xùn)制度體系
- C
員工接替計劃
- D
退休解聘計劃
對企業(yè)內(nèi)在環(huán)境進行環(huán)境評估時,應(yīng)評估企業(yè)員工數(shù)量、員工素質(zhì)、___等。 ( )
員工結(jié)構(gòu)
培訓(xùn)制度體系
員工接替計劃
退休解聘計劃
企業(yè)經(jīng)營環(huán)境一般可從內(nèi)、外兩個方面分析。對于內(nèi)在環(huán)境,應(yīng)評估企業(yè)員工數(shù)量、員工素質(zhì)、培訓(xùn)制度體系等。答案為B
多做幾道
(2015.4單24)具有藝術(shù)型人格特征的人最適合選擇的職業(yè)是 ( )
會計
律師
工程師
服裝設(shè)計師
科技文章作者、技術(shù)發(fā)明者等屬于 ( )
調(diào)研型
現(xiàn)實型
社會型
傳統(tǒng)型
員工職業(yè)生涯的外部影響因素不包括 ( )
社會環(huán)境
組織環(huán)境
經(jīng)濟環(huán)境
機會和運氣
人的職業(yè)生涯的起點是 ( )
職業(yè)準(zhǔn)備期
職業(yè)選擇期
職業(yè)適應(yīng)期
職業(yè)穩(wěn)定期
舒伯認(rèn)為,“生涯”的發(fā)展以___為中心。 ( )
人
職業(yè)
職位
企業(yè)
最新試題
該科目易錯題
該題目相似題