(2016.4單12)寶潔公司在中國高校招聘采用的面試方法主要是 ( )
- A
角色扮演
- B
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
- C
模擬面談
- D
經(jīng)歷背景面談法
(2016.4單12)寶潔公司在中國高校招聘采用的面試方法主要是 ( )
角色扮演
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
模擬面談
經(jīng)歷背景面談法
寶潔公司在中國高校招聘采用的面試評價測試方法主要是經(jīng)歷背景面談法,
即根據(jù)一些既定考察方面和問題來收集應(yīng) 聘者所提供的事倒,從而來考核該應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)扣能力。答案為D
多做幾道
(2015.4單24)具有藝術(shù)型人格特征的人最適合選擇的職業(yè)是 ( )
會計
律師
工程師
服裝設(shè)計師
科技文章作者、技術(shù)發(fā)明者等屬于 ( )
調(diào)研型
現(xiàn)實型
社會型
傳統(tǒng)型
員工職業(yè)生涯的外部影響因素不包括 ( )
社會環(huán)境
組織環(huán)境
經(jīng)濟環(huán)境
機會和運氣
人的職業(yè)生涯的起點是 ( )
職業(yè)準(zhǔn)備期
職業(yè)選擇期
職業(yè)適應(yīng)期
職業(yè)穩(wěn)定期
舒伯認(rèn)為,“生涯”的發(fā)展以___為中心。 ( )
人
職業(yè)
職位
企業(yè)
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