作為企業(yè)人力資源需求預測的一種方法，定員定額分析法不包括( ? ?)。
- A
勞動定額分析法 ? ?
- B
比例定員法
- C
勞動效率定員法 ? ?
- D
人員比率法
實證研究方法重點是研究現(xiàn)象本身（ ? ?）的問題。
- A
是什么
- B
怎么樣
- C
應該是什么
- D
本質
勞動力參與率是衡量、測度（ ? ?）程度的指標。
- A
人口密度
- B
社會勞動強度
- C
人口參與社會勞動
- D
參加工作人口比例
供給富有彈性表示為（ ? ?）。
- A
Es<0
- B
Es>0
- C
Es<1
- D
Es>1
對于勞動力供給量變動的百分比小于工資率變動的百分比，判斷正確的是（ ? ?）。
- A
Es>1
- B
Es<1
- C
Es>2
- D
Es
供給缺乏彈性表示為（ ? ?）。
- A
Es<0
- B
Es>2
- C
Es<1
- D
Es>1