下列各項中,屬于中年期女性的心理特征的有( )。
- A
自我意識發(fā)展快,自尊心強、自卑感強、性別角色開始發(fā)展以及注重同伴的友誼等
- B
工作和家庭雙重角色帶來的心理壓力
- C
職業(yè)成就動機弱,面對成功有恐懼心理
- D
情緒方面不穩(wěn)定、高度敏感和反應(yīng)強烈等特征
- E
記憶力衰退、煩躁不安、抑郁、挫敗、孤僻等心理癥狀
下列各項中,屬于中年期女性的心理特征的有( )。
自我意識發(fā)展快,自尊心強、自卑感強、性別角色開始發(fā)展以及注重同伴的友誼等
工作和家庭雙重角色帶來的心理壓力
職業(yè)成就動機弱,面對成功有恐懼心理
情緒方面不穩(wěn)定、高度敏感和反應(yīng)強烈等特征
記憶力衰退、煩躁不安、抑郁、挫敗、孤僻等心理癥狀
按照年齡和生理變化,女性比較重要的和具有轉(zhuǎn)折性的時期包括:青春期、青年期和中年期、更年期。婦女在青年和中年期,面臨戀愛、婚姻、家庭和職業(yè)發(fā)展等人生最重要的選擇和發(fā)展。此時,生理和心理的發(fā)展趨于成熟和穩(wěn)定,與男性相比具有比較突出的心理特征,包括:工作和家庭雙重角色帶來的心理壓力;職業(yè)成就動機弱,面對成功有恐懼心理。工作和家庭的雙重壓力以及擇業(yè)、職場上的性別歧視,使得女性在追求職業(yè)成就方面的動機較低。AD兩項是青春期女性心理特點,E項是更年期女性的心理特點。
【命題點撥】本題考查的是女性不同階段面臨的生理和心理的問題。
題庫關(guān)聯(lián)老師:zly
多做幾道
企業(yè)社會工作小組過程包括( )。
制訂小組計劃書
招募組員
確定目標
社工介入
需求評估
企業(yè)社會工作服務(wù)的主導(dǎo)屬性有( )。
服務(wù)性
公共性
公益性
合作性
福利性
企業(yè)社會工作的功能是社會工作的一般功能在企業(yè)這一具體領(lǐng)域的展開,它包括()。
提供物質(zhì)幫助,協(xié)助困難職工擺脫困境
為企業(yè)職工提供心理疏導(dǎo)和支持
協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,增強企業(yè)組織的凝聚力
維護職工合法權(quán)益
因地制宜開展和設(shè)計有特色的服務(wù)項目
成長小組的焦點在于( )。
個人成長
個人發(fā)展
小組成長
小組發(fā)展
個人正向改變
在企業(yè)“去產(chǎn)能”過程中會有部分職工受其影響而下崗失業(yè)。針對這一情況,社會工作者應(yīng)開展的工作有( )。
不良情緒疏導(dǎo)
組織專家為職工提供相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)
協(xié)助協(xié)調(diào)勞動關(guān)系
關(guān)愛企業(yè)職工中的困難群體
開展勞動競賽
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