激勵(lì)力量=工作任務(wù)的內(nèi)在激勵(lì)斗工作任務(wù)完成的激勵(lì)+任務(wù)完成成果的獎(jiǎng)酬激勵(lì)

M=f(E·V)

激勵(lì)就是掌握人的行為的選擇過(guò)程

如果一個(gè)人有了特殊的目標(biāo).則目標(biāo)的意義與價(jià)值，以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的期望概率，會(huì)影響人的行為的積極性

人們通過(guò)一定的努力來(lái)達(dá)到一定的工作績(jī)效，不同的績(jī)效決定不同的報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)，并且給員工帶來(lái)不同的滿(mǎn)意程度