巴納德認為,組織作為一個協(xié)作系統(tǒng)必須具備的要素有()
- A
共同的目標
- B
合理的結構
- C
協(xié)作的意愿
- D
科學的分工
- E
信息
巴納德認為,組織作為一個協(xié)作系統(tǒng)必須具備的要素有()
共同的目標
合理的結構
協(xié)作的意愿
科學的分工
信息
多做幾道
市場化管理的內容有()
行政組織內部管理的市場化
行政組織內部人事制度的市場化
行政組織自我服務功能的市場化
行政組織內部崗位制度的市場化
行政組織經(jīng)濟功能的市場化
我國行政組織設置的基本原則有( )
服務原則
效率原則
統(tǒng)一原則
系統(tǒng)原則
職能決定原則
傳統(tǒng)理論時期的行政組織設置原則有()
組織目標的原則
指揮統(tǒng)一的原則
層級節(jié)制與幅度適中的原則
權責相稱的原則
授權的原則
行政組織設置的原則,辯證地統(tǒng)一著 ( )
主觀性與客觀性
必要性與可能性
必然性與偶然性
科學性與階級性
穩(wěn)定性與變動性
行政組織內部管理市場化的特點有()
權責明確
結果導向
過程導向
合同約束
用戶至上
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