篩選結(jié)果 共找出639題

由勞動(dòng)者主動(dòng)辭職而與用人單位協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，用人單位必須向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（　?。?/span>

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

用人單位自用工之日起滿2年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位自用工之日起滿2年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同。（?。?/span>

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，勞動(dòng)合同期滿終止固定期限勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（　?。?/span>

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

職工發(fā)生工傷事故但所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，不享受工傷保險(xiǎn)待遇。(　　)

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

甲公司招用王某時(shí)，要求其繳納600元的工作服押金，甲公司的做法不符合法律規(guī)定。(　　)

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

競業(yè)限制補(bǔ)償金不能包含在工資中，只能在勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束后，在競業(yè)限制期內(nèi)，由用人單位按月支付．?dāng)?shù)額可以由雙方約定。(　　)

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人死亡后，其個(gè)人賬戶中的余額歸入社會(huì)統(tǒng)籌。(　　)

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

勞動(dòng)合同的變更就是對(duì)原合同內(nèi)容的修改、補(bǔ)充、廢止或者簽訂新的勞動(dòng)合同。（  ）

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

用人單位自用工之日起滿1年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位自用工之日起滿1年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同。(　　)

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)

勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動(dòng)者收取費(fèi)用。(　　)

  • A

    錯(cuò)

  • B

    對(duì)