題目

試述責任會計的概念、基本特征和內容體系。

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正確答案:一、責任會計的概念
責任會計是在行為科學的理論基礎上產生的,與企業(yè)組織機構相適應,在分權管理的條件下,為適應經(jīng)濟責任制的要求,將企業(yè)劃分為各種不同形式的責任中心,并建立起以各個責任中心為主體,以權、責、利相統(tǒng)一為特征,以責任預算、責任控制、責任評價和獎懲為內容,通過信息的積累、加工和反饋而形成的一種企業(yè)內部管理控制制度,是把會計資料同各責任中心經(jīng)濟活動的規(guī)劃、控制、評價與業(yè)績評價緊密聯(lián)系起來的一整套會計制度,也稱責任會計制度。(2分)
二、責任會計的基本特征
1、它必須與組織策略及組織目標保持高度一致;(1分)
2、必須能適應組織的結構及每個管理者的不同的決策責任;(1分)
3、應該能激勵管理者及雇員。(1分)
三、責任會計的內容體系
1、合理劃分責任中心(1分)
2、編制責任預算(1分)
3、合理的內部轉讓價格(1分)
4、建立健全嚴密的記錄、報告系統(tǒng)(1分)
5、分析和評價實際工作業(yè)績(0.5分)
6、建立公正、權威的內部協(xié)調機制(0.5分)

教材章節(jié)/頁面:9-207

多做幾道

簡述標準成本系統(tǒng)的作用。

  標準成本系統(tǒng)包含哪些內容?

  A公司運用標準成本系統(tǒng)計算甲產品成本,有關資料如下:  (1)本期單位產品直接材料的標準用量為10公斤,單位材料的標準價格為2元,單位產品的標準人工工時為5小時,預計標準總工時為2 500小時,標準工資總額為16 000元,標準制造費用總額為70 000元(其中變動制造費用為50 000元,固定制造費用為20 000元)。  (2)其他情況:本期產品的實際產量為490件,耗用直接人工2 400小時,支付工資16 620元,支付制造費用71300元(其中變動制造費用54 000元,固定制造費用17 300元),采購原材料的價格為2.2元/公斤,本期領用原材料5 100公斤。  要求:  (1)編制甲產品標準成本卡,填寫下表:  單產品標準成本卡  (2)計算直接材料價格差異和直接材料數(shù)量差異并分析其原因?! ?3)計算直接人工效率差異和直接人工工資率差異,并分析它們產生的可能原因?! ?4)計算變動制造費用效率差異、變動制造費用支出差異、變動制造費用成本差異?! ?5)計算固定制造費用成本差異、固定制造費用支出差異、固定制造費用生產能力差異和固定制造費用效率差異。

  簡述成本差異分析的基本模式。

  某公司生產甲產品,月標準生產能量為1 000件,預計產能標準總工時為2 000小時,4月份固定制造費用預算總額為24 O00元,本月實際產量800件,固定制造費用實際支付28 000元,實際耗用工時為1 500小時?! ∫螅焊鶕?jù)上述資料計算固定制造費用差異,并采用“三分法”對固定制造費用差異進行分析。

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