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中大公司無優(yōu)先股,2010年實(shí)現(xiàn)凈利潤100萬元。發(fā)行在外普通股加權(quán)平均數(shù)為100萬股,年末每股市價(jià)10元,公司實(shí)行固定股利政策。2009年每股發(fā)放股利0.2元,公司凈利潤增長率為5%。則下列說法正確的有(  )。

  • A

    2010年每股收益為1元

  • B

    2010年每股股利為0.21元  考試大☆在線○考試中心

  • C

    2010年每股股利為0.2元

  • D

    2010年年末公司市盈率為10

企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)的方法包括(  )。

  • A

    杜邦分析法

  • B

    沃爾評(píng)分法

  • C

    功效函數(shù)法

  • D

    功效系數(shù)法

一般情況下,下列有關(guān)市盈率的表述正確的有(  ?。?/span>

  • A

    上市公司盈利能力的成長性越高,市盈率越高

  • B

    上市公司經(jīng)營良好且穩(wěn)定性越好,市盈率越高

  • C

    通常市場利率越高,企業(yè)的市盈率會(huì)越大

  • D

    市盈率越高,意味著企業(yè)未來成長的潛力越大

從杜邦財(cái)務(wù)分析體系可知,提高凈資產(chǎn)收益率的途徑在于(  )。

  • A

    加強(qiáng)負(fù)債管理,降低負(fù)債比率

  • B

    加強(qiáng)強(qiáng)成本管理,降低成本費(fèi)用

  • C

    加強(qiáng)銷售管理,提高銷售凈利率

  • D

    加強(qiáng)資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率

下列各項(xiàng)中,與凈資產(chǎn)收益率密切相關(guān)的有(  )。

  • A

    銷售凈利率

  • B

    總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率

  • C

    總資產(chǎn)增長率

  • D

    權(quán)益乘數(shù)

以下關(guān)于杜邦分析法的計(jì)算公式中,不正確的有(  )。

  • A

    總資產(chǎn)凈利率=銷售凈利率×總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率

  • B

    凈資產(chǎn)收益率=銷售毛利率×總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率×權(quán)益乘數(shù)

  • C

    凈資產(chǎn)收益率=資產(chǎn)凈利率×權(quán)益乘數(shù)

  • D

    權(quán)益乘數(shù)=資產(chǎn)/股東權(quán)益=1/(1+資產(chǎn)負(fù)債率)

某企業(yè)2012年年末的產(chǎn)權(quán)比率為40%,則下列說法中正確的有(  )。

  • A

    資產(chǎn)負(fù)債率為28.57%

  • B

    權(quán)益乘數(shù)為1.4

  • C

    資產(chǎn)負(fù)債率為20%

  • D

    權(quán)益乘數(shù)為2.5

某企業(yè)2011年綜合績效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)為92分,2012年綜合績效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)為95分,則(  )。

  • A

    該企業(yè)績效改進(jìn)度為1.03

  • B

    該企業(yè)績效改進(jìn)度為3.26%

  • C

    該企業(yè)績效上升

  • D

    該企業(yè)績效下降

在其他條件不變的情況下,會(huì)引起總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)次數(shù)指標(biāo)卜升的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)有(  )。

  • A

    用現(xiàn)金償還負(fù)債

  • B

    借人-筆短期借款

  • C

    用銀行存款購入-臺(tái)設(shè)備

  • D

    用銀行存款支付-年的電話費(fèi)

甲企業(yè)2011年綜合績效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)為90分,2012年綜合績效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)為94分,則下列說法中正確的有(  )。

  • A

    甲企業(yè)績效改進(jìn)度為1.04

  • B

    甲企業(yè)績效改進(jìn)度為2.36

  • C

    甲企業(yè)績效上升

  • D

    甲企業(yè)績效下降