行政管理本科
篩選結(jié)果 共找出132題

對我國公務(wù)員的年度考核可分為（ ?）個等級。

A

3

B

4

C

5

D

6

公務(wù)員制度的本質(zhì)特征是（ ?）

A

堅持民主化的管理原則

B

堅持法制化的管理原則

C

堅持科學(xué)化的管理原則

D

堅持企業(yè)化的管理原則

E

堅持年輕化的管理原則合

自17世紀(jì)英國資產(chǎn)階級革命勝利后，英國政府官員制度的沿革主要經(jīng)歷了（ ?）

A

恩賜官職制

B

政黨分肥制

C

權(quán)力契約制

D

兩官分途制

E

公務(wù)員（文官）制度

在我國公務(wù)員制度的推行與發(fā)展階段，國家人事部依據(jù)“整體漸進，分步到位”的原則提出人事工作的“兩個調(diào)整”指的是（ ?）

A

人事管理體制由單純適應(yīng)計劃經(jīng)濟向與社會主義市場經(jīng)濟相配套的調(diào)整與轉(zhuǎn)變

B

由傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟的調(diào)整與轉(zhuǎn)變

C

由傳統(tǒng)人事管理向整體性人才資源開放的調(diào)整與轉(zhuǎn)變

D

經(jīng)濟增長方式由粗放型向集約型的調(diào)整與轉(zhuǎn)變

E

調(diào)整人才結(jié)構(gòu)，組織實施西部人才開發(fā)

退休金的性質(zhì)屬于（ ?）

A

工資

B

補貼

C

福利

D

津貼

公務(wù)員辭職與辭退的主要區(qū)別表現(xiàn)在（ ?）

A

概念不同

B

程序不同

C

性質(zhì)不同

D

條件不同

E

后果不同

退休制度是指（ ?）等方面的法律、法規(guī)和相關(guān)政策的總稱。

A

退休方式

B

退休待遇

C

退休安置

D

退休條件

E

退休審批

辭退與開除的根本區(qū)別是（ ?）

A

性質(zhì)不同

B

原因不同

C

程序不同

D

概念不同

E

法律后果不同

依照國家公務(wù)員制度的有關(guān)規(guī)定，我國公務(wù)員應(yīng)當(dāng)退休的條件為（ ?）

A

男性公務(wù)員年滿60周歲

B

女性公務(wù)員年滿55周歲

C

工齡滿30年

D

女性公務(wù)員年滿50周歲，工作滿20年

E

男性公務(wù)員年滿55周歲，工作滿20年

下列屬于公務(wù)員法定退休條件的是（ ?）

A

工齡滿30年的

B

因公致殘，完全喪失工作能力的

C

年滿50周歲，工齡滿20年

D

男年滿60周歲的

E

女年滿55周歲的