題目
處理異地勞動爭議時,被派遣勞動者與派遣機構(gòu)的勞動爭議由( )所在地管轄。
  • A
    派遣機構(gòu)
  • B
    被派遣勞動者
  • C
    接受單位
  • D
    勞動合同約定

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教材P509處理異地勞動爭議可以參照以下原則:被派遣勞動者與派遣單位的勞動爭議由勞務(wù)派遣機構(gòu)所在地管轄

多做幾道

實證研究方法重點是研究現(xiàn)象本身( ? ?)的問題。

  • A

    是什么

  • B

    怎么樣

  • C

    應(yīng)該是什么

  • D

    本質(zhì)

勞動力參與率是衡量、測度( ? ?)程度的指標。

  • A

    人口密度

  • B

    社會勞動強度

  • C

    人口參與社會勞動

  • D

    參加工作人口比例

供給富有彈性表示為( ? ?)。

  • A

    Es<0

  • B

    Es>0

  • C

    Es<1

  • D

    Es>1

對于勞動力供給量變動的百分比小于工資率變動的百分比,判斷正確的是( ? ?)。

  • A

    Es>1

  • B

    Es<1

  • C

    Es>2

  • D

    Es

供給缺乏彈性表示為( ? ?)。

  • A

    Es<0

  • B

    Es>2

  • C

    Es<1

  • D

    Es>1

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