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本題考查準(zhǔn)選任制公務(wù)員的任免。有關(guān)機(jī)關(guān)認(rèn)為準(zhǔn)選任制公務(wù)員不適合繼續(xù)擔(dān)任職務(wù)時，可以決定免去其職務(wù)，不必使用罷免、撤職、辭職等方式。這種直接免職的形式是準(zhǔn)選任制公務(wù)員職務(wù)任免中最為常見的。故本題選A。

多做幾道

我國公務(wù)員工資制度采用職務(wù)級別工資制始于 ( )

A
1956年
B
1985年
C
1993年
D
2006年

對因公致殘及因公犧牲、因公死亡或病故后公務(wù)員給予的撫恤金等待遇屬于( )

A
福利
B
保險
C
工資
D
獎勵

協(xié)調(diào)公務(wù)員系統(tǒng)與外部系統(tǒng)分配關(guān)系的主要原則是 ( )

A
按勞分配原則
B
.正常增資原則
C
平衡比較原則
D
法律保障原則

對公務(wù)員在特殊勞動條件下或工作環(huán)境下付出額外勞動消耗和生活費(fèi)支出所給予的適當(dāng)補(bǔ)償是 ( )

A
津貼
B
獎金
C
補(bǔ)貼
D
基本工資

對公務(wù)員在苦、臟、累、險崗位上工作給予的補(bǔ)助費(fèi)用屬于 ( )

A
獎金
B
補(bǔ)貼
C
崗位津貼
D
地區(qū)津貼

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