人力資源管理
篩選結(jié)果 共找出233題

我國公務(wù)員工資制度采用職務(wù)級別工資制始于 ( )

  • A

    1956年

  • B

    1985年

  • C

    1993年

  • D

    2006年

對因公致殘及因公犧牲、因公死亡或病故后公務(wù)員給予的撫恤金等待遇屬于( )

  • A

    福利

  • B

    保險

  • C

    工資

  • D

    獎勵

協(xié)調(diào)公務(wù)員系統(tǒng)與外部系統(tǒng)分配關(guān)系的主要原則是 ( )

  • A

    按勞分配原則

  • B

    .正常增資原則

  • C

    平衡比較原則

  • D

    法律保障原則

對公務(wù)員在特殊勞動條件下或工作環(huán)境下付出額外勞動消耗和生活費支出所給予的適當(dāng)補償是 ( )

  • A

    津貼

  • B

    獎金

  • C

    補貼

  • D

    基本工資

對公務(wù)員在苦、臟、累、險崗位上工作給予的補助費用屬于 ( )

  • A

    獎金

  • B

    補貼

  • C

    崗位津貼

  • D

    地區(qū)津貼

我國公務(wù)員獎金制度(年終一次性獎金)開始實行是在 ( )

  • A

    1993年

  • B

    2001年

  • C

    2004年

  • D

    2006年

國家為統(tǒng)一全國的年節(jié)及紀念日放假作出的規(guī)定指的是 ( )

  • A

    年休假

  • B

    探親假、產(chǎn)假

  • C

    法定節(jié)假日

  • D

    婚假、病假與事假

公務(wù)員法頒布后實施的工資制度強調(diào) ( )

  • A

    級別工資的激勵功能

  • B

    職務(wù)工資的激勵功能

  • C

    基礎(chǔ)工資的激勵功能

  • D

    工齡工資的激勵功能

美國一般行政人員工資的標(biāo)準分為 ( )

  • A

    16等

  • B

    17等

  • C

    18等

  • D

    19等

我國公務(wù)員基本工資包括 ()

  • A

    職務(wù)工資和級別I資

  • B

    獎勵工資和工齡工

  • C

    獎勵工資和職務(wù)工資

  • D

    工齡工資和級別工資