篩選結(jié)果 共找出639題

下列各項中，屬于勞動仲裁開庭和裁決的基本制度的有（ ）。

  • A

    公開仲裁制

  • B

    仲裁庭制

  • C

    回避制

  • D

    一裁終局制

（2016年）2008年張某初次就業(yè)到甲公司工作。2015年初，張某患重病向公司申請病休。關(guān)于張某享受醫(yī)療期待遇的下列表述中，正確的有（　）。

  • A

    醫(yī)療期內(nèi)，甲公司應(yīng)按照張某病休前的工資待遇向其支付病假工資

  • B

    張某可享受不超過6個月的醫(yī)療期

  • C

    公休、假日和法定節(jié)日不包括在醫(yī)療期內(nèi)

  • D

    醫(yī)療期內(nèi)，甲公司不得單方面解除勞動合同

根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因公死亡，下列各項中，其遺屬可以領(lǐng)取的有（　）。

  • A

    一次性工亡補助金

  • B

    撫恤金

  • C

    傷殘津貼

  • D

    喪葬補助金

勞動者單方面解除勞動合同的下列情形中，不能獲得經(jīng)濟補償?shù)氖牵ā。?/span>

  • A

    勞動者因用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護解除勞動合同的

  • B

    勞動者提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動合同的

  • C

    勞動者因用人單位未及時足額支付勞動報酬而解除勞動合同的

  • D

    勞動者在試用期間提前3日通知用人單位解除勞動合同的

根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列各項中不可以作為工資支付的有（?。?/span>

  • A

    實物

  • B

    法定貨幣

  • C

    支票

  • D

    股票

根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列情形中，可導(dǎo)致勞動合同關(guān)系終止的有（?。?/span>

  • A

    勞動合同期滿

  • B

    勞動者達到法定退休年齡

  • C

    用人單位被依法宣告破產(chǎn)

  • D

    女職工在哺乳期

下列情形中，勞動者可以單方面與用人單位解除勞動合同的有（　）。（2014）

  • A

    用人單位未為勞動者繳納社會保險費

  • B

    用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護

  • C

    用人單位未及時足額支付勞動報酬

  • D

    用人單位未按照勞動合同約定提供勞動條件

根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定，下列行為視同工傷的有（  ）。（2015）

  • A

    工作期間在崗位突發(fā)疾病死亡的

  • B

    在上班途中，由于非本人責任受到的交通事故傷害

  • C

    因工外出期間，由于工作原因受傷的

  • D

    在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受傷的

根據(jù)社會保險法律制度的規(guī)定，參加職工基本養(yǎng)老保險的下列人員中，基本養(yǎng)老保險費全部由個人繳納的有（  ）。

  • A

    城鎮(zhèn)私營企業(yè)的職工

  • B

    無雇工的個體工商戶

  • C

    未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員

  • D

    實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位職工

下列失業(yè)人員中，應(yīng)該停止發(fā)放失業(yè)保險金并同時停止失業(yè)保險待遇的有（　）。

  • A

    應(yīng)征服兵役的蔣某

  • B

    已經(jīng)領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金的陳某

  • C

    移居境外的杜某

  • D

    重新就業(yè)的孫某