溝通流程的——極大地提高了企業(yè)的管理能力和辦事效率。( )
- A
透明化
- B
個性化
- C
扁平化
- D
互動化
溝通流程的——極大地提高了企業(yè)的管理能力和辦事效率。( )
透明化
個性化
扁平化
互動化
本題四個選項都屬于網(wǎng)絡(luò)時代的溝通方式。扁平化破除了部門障礙,高層 管理人員和基層員工可以通過電子郵件、微信、QQ等進(jìn)行直接溝通,自上而下的 直接溝通已經(jīng)成為一種常態(tài)。因此,溝通流程的扁平化極大地提高了企業(yè)的管理
能力和辦事效率。答案為C
多做幾道
下列激勵不屬于自我激勵的是( )
自我認(rèn)識
自我呈現(xiàn)
自我管理
自我組織
下列理論不屬于激勵理論的是( )
內(nèi)容型激勵理論
過程型激勵理論
管理方格理論
行為改造型激勵理論
內(nèi)容型激勵理論也可稱為( )
需要激勵理論
需要層次理論
雙因素理論
成就需要理論
操作性條件反射理論是由( )提出的。
巴甫洛夫
萊維特
泰勒
斯金納
下列選項不屬于懲罰手段的是( )
批評
降薪
開除
停職
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