簡(jiǎn)述法約爾關(guān)于組織的效率決定于組織的內(nèi)在要素的思想。
簡(jiǎn)述護(hù)理臨床實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)中對(duì)臨床帶教老師的檢查評(píng)價(jià)。
簡(jiǎn)述護(hù)理臨床教師的基本素質(zhì)要求。
試述護(hù)理教學(xué)查房的注意事項(xiàng)。
試述護(hù)理教學(xué)查房的程序。
簡(jiǎn)述護(hù)理教學(xué)查房的形式。
簡(jiǎn)述法約爾關(guān)于組織的效率決定于組織的內(nèi)在要素的思想。
答:法約爾認(rèn)為,一個(gè)健全的組織要取得較高的效率,最重要的在于選拔適合于崗位工作的人才,根據(jù)各人的特長,安排各自的工作,以充分發(fā)揮他們各自的長處,采用正規(guī)的訓(xùn)練方法和設(shè)備,幫助他們克服自身的不足,提高人員自身的內(nèi)在素質(zhì),這樣組織才能更好地發(fā)展。
多做幾道
簡(jiǎn)述護(hù)理臨床實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)中對(duì)臨床帶教老師的檢查評(píng)價(jià)。
簡(jiǎn)述護(hù)理臨床教師的基本素質(zhì)要求。
試述護(hù)理教學(xué)查房的注意事項(xiàng)。
試述護(hù)理教學(xué)查房的程序。
簡(jiǎn)述護(hù)理教學(xué)查房的形式。
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