會(huì)計(jì)本科
篩選結(jié)果 共找出3007題

（）通常是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)的事后財(cái)務(wù)分析，特別是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析，簡(jiǎn)稱(chēng)為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析。

A

廣義的財(cái)務(wù)分析

B

狹義的財(cái)務(wù)分析

C

通義的財(cái)務(wù)分析

D

大口徑財(cái)務(wù)分析

企業(yè)債權(quán)人在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)，最看中企業(yè)的（）

A

資本保值增值

B

償債能力

C

營(yíng)運(yùn)能力

D

發(fā)展能力

財(cái)務(wù)信息使用者所要求的信息大部分都是面向（）

A

過(guò)去的

B

現(xiàn)在的

C

未來(lái)的

D

不確定

財(cái)務(wù)分析體系構(gòu)建的邏輯思路是“企業(yè)目標(biāo)（財(cái)務(wù)目標(biāo)）”到“（）”再回到“企業(yè)目標(biāo)（財(cái)務(wù)目標(biāo)）”

A

財(cái)務(wù)結(jié)果

B

企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

C

財(cái)務(wù)過(guò)程

D

財(cái)務(wù)監(jiān)督

（）是反映企業(yè)在某一時(shí)點(diǎn)的資源配置與規(guī)模以及資源權(quán)益歸屬的情況，是企業(yè)籌資活動(dòng)和投資活動(dòng)的具體體現(xiàn)，體現(xiàn)企業(yè)的實(shí)力。

A

利潤(rùn)表

B

現(xiàn)金流量表

C

所有者權(quán)益變動(dòng)表

D

資產(chǎn)負(fù)債表

按照（）進(jìn)行分類(lèi)，將企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的類(lèi)型分為內(nèi)部分析報(bào)告和外部分析報(bào)告。

A

按照財(cái)務(wù)分析主體是否為企業(yè)內(nèi)部人員劃分

B

按照分析視角不同或閱讀者的不同劃分

C

按照分析報(bào)告內(nèi)容劃分

D

按照分析時(shí)間劃分

財(cái)務(wù)分析的目的都是向信息使用者提供（）

A

財(cái)務(wù)分析報(bào)告

B

審計(jì)報(bào)告

C

財(cái)務(wù)報(bào)表

D

財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū)

財(cái)務(wù)分析的主要依據(jù)是（）

A

企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告

B

相關(guān)法律法規(guī)

C

企業(yè)組織內(nèi)的制度

D

宏觀經(jīng)濟(jì)信息

管理者所擁有的生產(chǎn)技能、財(cái)務(wù)技能、營(yíng)銷(xiāo)技能屬于（）

A

概念技能

B

人際技能

C

技術(shù)技能

D

學(xué)習(xí)技能

屬于決策制定方面的角色的應(yīng)該是（ ）

A

首腦角色

B

傳播者

C

聯(lián)絡(luò)者角色

D

混亂駕馭者