接受學(xué)習(xí)的教學(xué)過(guò)程主要有( ?)。
常用的教學(xué)策略主要有(? )。
群體成員的本質(zhì)特征包含(? )。
課堂氣氛的類(lèi)型有(? )。
教師進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)的過(guò)程,實(shí)質(zhì)上就是教學(xué)活動(dòng)的每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)步驟在教師頭腦中的預(yù)演過(guò)程。( )
過(guò)程模式是由肯普提出的。這種模式與目標(biāo)模式的主要區(qū)別在于,它的設(shè)計(jì)步驟是直線(xiàn)型的。( )
當(dāng)教學(xué)的主要目標(biāo)是深層次的概念轉(zhuǎn)變、探究、發(fā)現(xiàn),或者是開(kāi)放的教學(xué)目標(biāo)時(shí),依然可以用直接教學(xué)。( )
年齡越小,學(xué)生對(duì)教師的依賴(lài)越強(qiáng),教師促成的紀(jì)律所發(fā)揮的作用也越大。( )
“大鍋飯”式的管理最容易對(duì)組織成員產(chǎn)生社會(huì)惰化效應(yīng)。( )
加涅將學(xué)生的學(xué)習(xí)成果或教學(xué)目標(biāo)分為五類(lèi):言語(yǔ)信息、__________、認(rèn)知策略、動(dòng)作技能和態(tài)度。