考試類型:
根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者已建立勞動(dòng)關(guān)系,但未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同,若用人單位自用工之日起超過1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同,則用人單位的正確做法是( )。
若勞動(dòng)者不訂立合同,則單位無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資,并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同
若勞動(dòng)者不訂立合同,則單位無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,但是應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付其實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬
向勞動(dòng)者支付1年的工資
稅務(wù)機(jī)關(guān)調(diào)查稅收違法案件時(shí),查詢案件涉嫌人員儲(chǔ)蓄存款的,應(yīng)經(jīng)( )。
稅務(wù)所所長(zhǎng)批準(zhǔn)
稽查局(分局)局長(zhǎng)批準(zhǔn)
縣以上稅務(wù)局(分局)局長(zhǎng)批準(zhǔn)
設(shè)區(qū)的市、自治州以上稅務(wù)局(分局)局長(zhǎng)批準(zhǔn)
下列關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和違約金的表述中,不正確的是( )。
違約金的支付主體只能是勞動(dòng)者
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金只能由用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定
違約金只能在服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制條款中約定
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付主體只能是用人單位
甲公司為大型國(guó)有企業(yè),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度健全,能夠如實(shí)核算和提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,并能正確計(jì)算應(yīng)納稅款和如實(shí)履行納稅義務(wù),其適用的稅款征收方式是(?。?/span>
定期定額
查賬征收
查定征收
查驗(yàn)征收
根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,下列描述中正確的是( )。
用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度,在訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10 年的,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
某國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者已經(jīng)在該企業(yè)工作滿 10 年,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
勞動(dòng)者從原用人單位被安排到新用人單位工作的,勞動(dòng)者在原用人單位的工作年限不能合并計(jì)算為新用人單位的工作年限
原用人單位已經(jīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,新用人單位在依法解?終止勞動(dòng)合同計(jì)算支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)墓ぷ髂晗迺r(shí),不再計(jì)算勞動(dòng)者在原用人單位的工作年限
根據(jù)稅收征收管理法律制度的規(guī)定,納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的下列具體行政行為不服時(shí),應(yīng)當(dāng)先申請(qǐng)行政復(fù)議,對(duì)行政復(fù)議決定不服的,可以再向人民法院提起行政訴訟的是()。
代開發(fā)票
資格認(rèn)定
稅款征收
稅收保全
孫某大學(xué)畢業(yè)后到甲公司工作。公司與其簽訂了2015年7月1日至2018年6月30日的三年期合同,并為其辦理了失業(yè)保險(xiǎn)。因?qū)O某嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度,公司于2017年12月31日解除了勞動(dòng)合同。此后孫某一直未能找到工作,遂于2018年4月1日辦理了失業(yè)登記。則孫某領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長(zhǎng)期限為(?。?。
2018年1月1日至2018年6月30日
2018年1月1日至2018年12月31日
2018年4月1日至2018年9月30日
2018年4月1日至2019年3月31日
根據(jù)稅收征收管理法律制度的規(guī)定,從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人應(yīng)當(dāng)自領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者 發(fā)生納稅義務(wù)之日起一定期限內(nèi),按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定設(shè)置賬簿,該期限是( )。
7 日
10 日
15 日
30 日
孫某與甲公司簽訂了為期3年的勞動(dòng)合同,月工資1200元(當(dāng)?shù)刈畹驮鹿べY標(biāo)準(zhǔn)為800元)。期滿終止合同時(shí),甲公司未向?qū)O某提出以不低于原工資標(biāo)準(zhǔn)續(xù)訂勞動(dòng)合同意向,甲公司應(yīng)向?qū)O某支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為( )。
800
1200
2400
3600
下列各項(xiàng)中,不需要辦理稅務(wù)登記的是( )。
從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的事業(yè)單位
取得工資、薪金的個(gè)人
企業(yè)在外地設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)
個(gè)體工商戶