中級(jí)銀行從業(yè)
篩選結(jié)果 共找出121題

嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度，及時(shí)準(zhǔn)確的反映各項(xiàng)業(yè)務(wù)交易，確保會(huì)計(jì)信息(　　)。

  • A

    真實(shí)

  • B

    準(zhǔn)確

  • C

    可靠

  • D

    完整

  • E

    及時(shí)

商業(yè)銀行內(nèi)部控制的目標(biāo)包括(    ).[ 2015年10月真題]

  • A

    確保國(guó)家法律法規(guī)和商業(yè)銀行內(nèi)部規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行

  • B

    確保資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)快速發(fā)展

  • C

    確保商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的全面實(shí)施和充分實(shí)現(xiàn)

  • D

    確保業(yè)務(wù)記錄、財(cái)務(wù)信息和其他管理信息的及時(shí)、真實(shí)和完整

  • E

    確保商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性

薪酬管理制度的制定應(yīng)當(dāng)科學(xué)、合理，并長(zhǎng)期穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展相適應(yīng)，包括的內(nèi)容有(　　)。

  • A

    基本薪酬的檔次分類(lèi)及晉級(jí)辦法

  • B

    中長(zhǎng)期激勵(lì)及特殊獎(jiǎng)勵(lì)的考核管理辦法

  • C

    銀行員工職位職級(jí)分類(lèi)體系及其薪酬對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)

  • D

    短期激勵(lì)與長(zhǎng)期激勵(lì)想?yún)f(xié)調(diào)

  • E

    薪酬水平與風(fēng)險(xiǎn)成本調(diào)整后的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)相適應(yīng)

銀行治理情況應(yīng)對(duì)其(　　)保持充分的信息披露和透明度。

  • A

    股東

  • B

    存款人

  • C

    市場(chǎng)參與者

  • D

    貸款人

  • E

    其他利益相關(guān)者

固定薪酬主要根據(jù)員工在商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)中的(    )等因素確定.

  • A

    服務(wù)年限

  • B

    勞動(dòng)投入

  • C

    所承擔(dān)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任

  • D

    經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核結(jié)果

  • E

    所承擔(dān)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

銀行應(yīng)設(shè)立有效的內(nèi)控體系和風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)（包括首席風(fēng)險(xiǎn)官或類(lèi)似職位），并確保獲得充分的(　　)。

  • A

    資源保障

  • B

    授權(quán)

  • C

    地位

  • D

    獨(dú)立性

  • E

    向董事會(huì)報(bào)告的途徑

應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)三分之二以上董事通過(guò)方可有效的重大事項(xiàng)包括(    ).

  • A

    利潤(rùn)分配方案

  • B

    解聘基層管理人員

  • C

    資本補(bǔ)充方案

  • D

    財(cái)務(wù)重組

  • E

    董事會(huì)做出決議

商業(yè)銀行的內(nèi)部控制措施包括(    ).[2014年6月真題]

  • A

    針對(duì)不同活動(dòng)的特點(diǎn),執(zhí)行差異化的業(yè)務(wù)流程和管理流程

  • B

    建立健全內(nèi)部控制制度體系

  • C

    形成規(guī)范的部門(mén)、崗位職責(zé)說(shuō)明,明確相應(yīng)的報(bào)告路線(xiàn)

  • D

    嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度,及時(shí)準(zhǔn)確地反映各項(xiàng)業(yè)務(wù)交易,確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息真實(shí)、可靠、完整

  • E

    建立有效的核對(duì)、監(jiān)控制度

商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)每年(　　)地披露薪酬管理信息，并列為年度報(bào)告披露的重要部分。

  • A

    具體

  • B

    全面

  • C

    及時(shí)

  • D

    客觀

  • E

    詳實(shí)

商業(yè)銀行合規(guī)的"規(guī)"是指適用于銀行業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的(    ).[2015年10月真題]

  • A

    自律性組織的行業(yè)準(zhǔn)則

  • B

    監(jiān)管部門(mén)規(guī)章

  • C

    法律、行政法規(guī)

  • D

    監(jiān)管部門(mén)規(guī)范性文件

  • E

    行為守則和職業(yè)操守