中級(jí)社會(huì)工作師
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某公司電工小黃與公司簽訂的勞動(dòng)合同中約定:合同履行期內(nèi),如發(fā)生工傷事故, 公司最多賠償3萬(wàn)元。一次,小黃在檢修電路中因違反操作規(guī)程不慎觸電,造成重傷。下列關(guān)于事故處理的方式中,正確的是(  )。(2010年)

  • A

    小黃可依法享受工傷待遇,不受合同中3萬(wàn)元的限制

  • B

    小黃違反操作規(guī)程,不應(yīng)享受工傷待遇

  • C

    小黃違反操作規(guī)程,公司可在3萬(wàn)元之內(nèi)酌情賠償

  • D

    小黃按照合同約定,可獲得3萬(wàn)元賠償

小周結(jié)婚后,在一家加工型企業(yè)工作,收入還不錯(cuò),但卻沒(méi)有時(shí)間在家里陪伴父母。而企業(yè)因?yàn)樾б娌诲e(cuò),越來(lái)越缺人手,于是小周在廠(chǎng)里給自己的父親安排了一個(gè)臨時(shí)工作,在午休時(shí)間看守場(chǎng)地。以下關(guān)于他們社會(huì)保險(xiǎn)的申報(bào)的說(shuō)法正確的是(  )。

  • A

    小周的社會(huì)保險(xiǎn)由小周自行申報(bào)

  • B

    小周的社會(huì)保險(xiǎn)由小周自行繳納

  • C

    若小周上月繳納社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)額為200元,則這個(gè)月應(yīng)該繳納220元

  • D

    小周父親是非全日制工人,可以自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)

根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》,失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取人在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,發(fā)生下列情形仍可以繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的是(  )。(2012年)

  • A

    應(yīng)征服兵役

  • B

    獲得50萬(wàn)元遺產(chǎn)

  • C

    移居境外

  • D

    享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

根據(jù)《企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法》,下列關(guān)于生育保險(xiǎn)待遇的說(shuō)法,正確的是(  )。

  • A

    女職工產(chǎn)假期間的生育津貼按照其本人上年度月平均工資計(jì)發(fā)

  • B

    女職工產(chǎn)假期間的生育津貼由生育保險(xiǎn)基金支付

  • C

    女職工因流產(chǎn)手術(shù)發(fā)生的醫(yī)藥費(fèi),生育保險(xiǎn)基金不予支付

  • D

    女職工生育后,因生育引起疾病的醫(yī)療費(fèi)由醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付

小吳是一名煤礦工人,為了預(yù)防塵肺病的發(fā)生,作為勞動(dòng)者的小吳根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。以下關(guān)于小吳享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利陳述錯(cuò)誤的是(  )。

  • A

    接受預(yù)防塵肺病的教育、培訓(xùn)

  • B

    獲得塵肺病檢查、診療、康復(fù)的服務(wù)

  • C

    依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇

  • D

    對(duì)塵肺病防治工作提出意見(jiàn)和建議

下列關(guān)于用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的說(shuō)法中,錯(cuò)誤的是()。

  • A

    城鎮(zhèn)企事業(yè)單位按照本單位工資總額的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)

  • B

    用人單位繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)率應(yīng)控制在職工工資總額的6%左右

  • C

    用人單位繳納工傷保垃費(fèi)的數(shù)額為本單位職工上資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積

  • D

    企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例一般不得超過(guò)企業(yè)工資總額的20%

某企業(yè)員工在上班途中遭遇機(jī)動(dòng)車(chē)車(chē)禍,身體嚴(yán)重受傷。針對(duì)該員工受傷的情形,正確的結(jié)論是(    )。

  • A

    應(yīng)當(dāng)視同為工傷

  • B

    應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷

  • C

    可以視同為工傷

  • D

    不得認(rèn)定為工傷

關(guān)于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù),下列陳述正確的是(  )。

  • A

    個(gè)人賬戶(hù)資金全部來(lái)源于個(gè)人繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)

  • B

    個(gè)人賬戶(hù)資金利息歸個(gè)人所有,但不可以繼承

  • C

    個(gè)人賬戶(hù)可用于支付起付標(biāo)準(zhǔn)以下的醫(yī)療費(fèi)用

  • D

    個(gè)人賬戶(hù)的管理由醫(yī)院負(fù)責(zé)

某企業(yè)職工小丁在休假期間遭遇車(chē)禍造成重傷,喪失勞動(dòng)能力。關(guān)于企業(yè)和小丁之間的勞動(dòng)合同的說(shuō)法,正確的是(  )。

  • A

    企業(yè)可以隨時(shí)解除和小丁之間的勞動(dòng)合同,并無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  • B

    企業(yè)可以隨時(shí)解除和小丁之間的勞動(dòng)合同,但需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  • C

    企業(yè)提前30日以書(shū)面形式通知小丁后,可以解除勞動(dòng)合同,并無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  • D

    企業(yè)提前30日以書(shū)面形式通知小丁后,可以解除勞動(dòng)合同,但需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

下列費(fèi)用中,不屬于生育保險(xiǎn)基金支付范圍的是(  )。

  • A

    女職工生育的檢查費(fèi)    

  • B

    女職工生育的接生費(fèi)

  • C

    女職工生育期間的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)    

  • D

    女職工生育的住院費(fèi)