中級銀行從業(yè)
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關于銀行的薪酬體系,下列說法正確的有( )。

  • A

    員工薪酬應與審慎性風險行為有效掛鉤

  • B

    薪酬應隨部分風險進行調整

  • C

    薪酬結果應與風險結果匹配

  • D

    薪酬支付時間應敏感反映風險暴露的時間規(guī)律

  • E

    股票形式的薪酬本身蘊含風險,不需額外考慮與風險配置情況相符

商業(yè)銀行內部控制措施包括( )。

  • A

    風險識別

  • B

    崗位設置

  • C

    員工管理

  • D

    會計核算

  • E

    監(jiān)控對賬

董事會是銀行公司治理的組織架構之一,下列關于董事會的說法正確的有(    ).

  • A

    董事會例會每月應至少召開一次

  • B

    獨立董事是指在商業(yè)銀行不擔任經營管理職務的董事

  • C

    董事會會議應當有商業(yè)銀行全體董事過半數(shù)出席方可舉行

  • D

    商業(yè)銀行董事長和行長應當分設

  • E

    董事會臨時會議的召開程序由商業(yè)銀行章程規(guī)定

商業(yè)銀行內部控制保障機制包括( )。

  • A

    信息系統(tǒng)控制

  • B

    報告機制

  • C

    業(yè)務連續(xù)性管理

  • D

    人員管理

  • E

    考評管理

商業(yè)銀行應當按年度對所有在職董事進行履職評價,依據(jù)評價結果可將董事劃分為(    ).

  • A

    非常稱職

  • B

    稱職

  • C

    基本稱職

  • D

    不稱職

  • E

    非常不稱職

下列關于商業(yè)銀行股東大會的說法,錯誤的有(  ).

  • A

    是股東參與銀行重大決策的一種組織形式

  • B

    股東大會會議包括年度會議、季度會議和臨時會議

  • C

    是股東履行自己的責任、行使自己權利的機構與場所

  • D

    年會應當由董事會在每一會計年度結束后三個月內召集和召開

  • E

    股東大會議事規(guī)則由商業(yè)銀行董事會負責擬定,并經股東大會審議通過后執(zhí)行

嚴格執(zhí)行會計準則與制度，及時準確的反映各項業(yè)務交易，確保會計信息(　　)。

  • A

    真實

  • B

    準確

  • C

    可靠

  • D

    完整

  • E

    及時

商業(yè)銀行內部控制的目標包括(    ).[ 2015年10月真題]

  • A

    確保國家法律法規(guī)和商業(yè)銀行內部規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行

  • B

    確保資產負債業(yè)務快速發(fā)展

  • C

    確保商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略和經營目標的全面實施和充分實現(xiàn)

  • D

    確保業(yè)務記錄、財務信息和其他管理信息的及時、真實和完整

  • E

    確保商業(yè)銀行風險管理的有效性

薪酬管理制度的制定應當科學、合理，并長期穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展相適應，包括的內容有(　　)。

  • A

    基本薪酬的檔次分類及晉級辦法

  • B

    中長期激勵及特殊獎勵的考核管理辦法

  • C

    銀行員工職位職級分類體系及其薪酬對應標準

  • D

    短期激勵與長期激勵想?yún)f(xié)調

  • E

    薪酬水平與風險成本調整后的經營業(yè)績相適應

銀行治理情況應對其(　　)保持充分的信息披露和透明度。

  • A

    股東

  • B

    存款人

  • C

    市場參與者

  • D

    貸款人

  • E

    其他利益相關者