人力資源初級職稱
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行為模式即法律規(guī)則中規(guī)定人們?nèi)绾尉唧w行為之方式的部分,包括(? )。

A

假定條件

B

行為后果

C

授權(quán)模式

D

義務(wù)模式

E

勿為模式

下列關(guān)于法的溯及力的說法正確的是(? )。

A

法的溯及力屬于法的空間效力

B

法的溯及力,也稱法律溯及既往的效力

C

法的溯及力是指法律對其生效以前的事件和行為是否適用

D

法對其生效以前的事件和行為適用, 就具有溯及力

E

法對其生效以前的事件和行為不適用, 就沒有溯及力

法的效力即法的約束力,可以分為三種,分別是(? )。

A

對象效力

B

教育效力

C

指引效力

D

空間效力

E

時間效力

法的功能,泛指法對個人以及社會發(fā)生影響的體現(xiàn),又稱為法的作用。其中,法的規(guī)范作用可分為(? )。

A

指引作用

B

評價作用

C

教育作用

D

預(yù)測作用

E

強調(diào)作用

下列屬于立法的準備階段的有(? )。

A

立法預(yù)測

B

法律案的審議

C

法律案的提出

D

法律草案的擬定

E

立法規(guī)劃的制定

規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化是法律完備階段的重要工作。下列行為中,不屬于規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化范疇的是(? )。

A

法律清理

B

法律編纂

C

法律匯編

D

法律解釋

根據(jù)解釋主體不同,法律解釋分為立法解釋、司法解釋和行政解釋,在我國,有權(quán)作立法解釋的機構(gòu)是(? )。

A

中共中央

B

全國人大常委會

C

國務(wù)院

D

最高人民法院

內(nèi)容尚未確定,而只規(guī)定某種概括性指示,由相應(yīng)的國家機關(guān)通過相應(yīng)的途徑或程序加以確定的法律規(guī)則稱為(? )。

A

任意性規(guī)則

B

確定性規(guī)則

C

委任性規(guī)則

D

準用性規(guī)則

作為一種社會規(guī)范,法律具有判斷、衡量他人行為是否合法或有效的作用,這是指法的(? )。

A

指引作用

B

評價作用

C

教育作用

D

預(yù)測作用

法的本質(zhì)最終體現(xiàn)為法的(? )。

A

階級性

B

國家意志性

C

物質(zhì)制約性

D

強制性