人力資源初級(jí)職稱
經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)(初級(jí))
篩選結(jié)果 共找出71

會(huì)計(jì)期間通常分為( ?)。

A

年度

B

季度

C

月度

D

周度

E

半年度

根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》,企業(yè)應(yīng)辦理會(huì)計(jì)手續(xù)并進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)包括( ?)。

A

會(huì)計(jì)人員的交接

B

財(cái)務(wù)成果的統(tǒng)計(jì)分析

C

款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付

D

債券、債務(wù)的發(fā)生和結(jié)算

E

收入、支出、費(fèi)用、成本的計(jì)算

下列關(guān)于會(huì)計(jì)基本特征的表述,正確的有( ?)。

A

是以貨幣作為主要計(jì)量單位

B

具有一整套區(qū)別于其他工作的專門的技術(shù)方法

C

具有核算和監(jiān)督的基本職能

D

其本質(zhì)是一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)

E

不需要專門的技術(shù)方法

為保證會(huì)計(jì)工作正常進(jìn)行和保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,對(duì)會(huì)計(jì)核算所處的時(shí)間和空間環(huán)境假設(shè)的基本前提有( ?)。

A

采用歷史成本計(jì)價(jià)

B

權(quán)責(zé)發(fā)生制

C

持續(xù)經(jīng)營(yíng)

D

劃分收益性支出和資本性支出

E

貨幣計(jì)量

債權(quán)一般包括( ?)。

A

國(guó)庫(kù)券

B

企業(yè)債券

C

應(yīng)收賬款

D

預(yù)付賬款

E

應(yīng)收票據(jù)

下列會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理要求中,符合謹(jǐn)慎性會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的有( ?)。

A

不高估資產(chǎn)

B

虛增賬面利潤(rùn)

C

設(shè)置秘密準(zhǔn)備

D

不低估費(fèi)用

E

不低估負(fù)債

關(guān)于會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的說(shuō)法,正確的是( ?)。

A

權(quán)責(zé)發(fā)生制要求,凡是當(dāng)期已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用,不論款項(xiàng)是否在當(dāng)期收付,都應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入和費(fèi)用處理

B

收付實(shí)現(xiàn)制要求,凡是本期實(shí)際收到款項(xiàng)的收入,不論其應(yīng)否歸屬于本期,均應(yīng)作為本期的收入處理

C

行政單位的會(huì)計(jì)核算一般以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)

D

企業(yè)的會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)

E

會(huì)計(jì)記賬基礎(chǔ)包括權(quán)責(zé)發(fā)生制和收付實(shí)現(xiàn)制

下列不屬于會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的有( ?)。

A

實(shí)質(zhì)重于形式

B

重要性

C

劃分收益性支出和資本性支出

D

配比原則

E

一貫性

可以據(jù)以劃定會(huì)計(jì)所要處理的各項(xiàng)交易或事項(xiàng)的范圍的會(huì)計(jì)基本前提是( ?)。

A

會(huì)計(jì)主體

B

持續(xù)經(jīng)營(yíng)

C

會(huì)計(jì)分期

D

貨幣計(jì)量

會(huì)計(jì)的最基本職能是( ?)。

A

監(jiān)督職能

B

核算職能

C

審查職能

D

評(píng)價(jià)職能