初級經(jīng)濟(jì)師
篩選結(jié)果 共找出81題

適用勞動法的勞動者包括（ ? ）。

  • A

    企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織形成勞動關(guān)系的勞動者

  • B

    國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位建立勞動關(guān)系的勞動者

  • C

    農(nóng)業(yè)勞動者和家庭保姆

  • D

    社會團(tuán)體建立勞動關(guān)系的勞動者

  • E

    民辦非企業(yè)單位組織形成勞動關(guān)系的勞動者

用人單位的權(quán)利有（）
  • A
    勞動用工權(quán)
  • B
    依法解除勞動合同的權(quán)利
  • C
    工資獎金分配權(quán)
  • D
    完成勞動任務(wù)
  • E
    提高職業(yè)技能
?我國《勞動法》規(guī)定：國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體和與之建立（? ）的勞動者，依照本法執(zhí)行。
  • A
    勞務(wù)合同關(guān)系
  • B
    經(jīng)濟(jì)合同關(guān)系
  • C
    行政合同關(guān)系
  • D
    勞動合同關(guān)系

以下( )屬于勞動行政法規(guī)。

  • A

    《中華人民共和國勞動法》?

  • B

    《最低工資規(guī)定》

  • C

    ?《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》?

  • D

    《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》

?勞動法是調(diào)整（? ）的法律規(guī)范的總稱。
  • A
    雇傭關(guān)系
  • B
    勞動關(guān)系和與勞動關(guān)系密切聯(lián)系的其他社會關(guān)系
  • C
    經(jīng)濟(jì)關(guān)系
  • D
    勞務(wù)關(guān)系
?根據(jù)勞動關(guān)系所具有的隸屬性和人身特征，由國家制定勞動標(biāo)準(zhǔn)，明確勞動的基本條件，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。這表現(xiàn)為勞動法的（? ）基本原則。
  • A
    勞動關(guān)系協(xié)調(diào)的合同化
  • B
    勞動條件的基準(zhǔn)化
  • C
    勞動者保障的社會化
  • D
    勞動執(zhí)法的規(guī)范化
下列社會關(guān)系中，不屬于勞動法調(diào)整對象的是（ ??）。
  • A
    民辦非企業(yè)單位與其職工因培訓(xùn)而發(fā)生的關(guān)系
  • B
    個體工商戶與其聘請的幫工因加班費(fèi)爭議而發(fā)生的關(guān)系
  • C
    勞動行政部門與某建筑公司因查處拖欠農(nóng)民工工資而發(fā)生的關(guān)系
  • D
    參加職業(yè)培訓(xùn)的勞動者與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)生的關(guān)系
?我國《勞動法》規(guī)定：國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體和與之建立（? ）的勞動者，依照本法執(zhí)行。
  • A
    勞務(wù)合同關(guān)系
  • B
    經(jīng)濟(jì)合同關(guān)系
  • C
    行政合同關(guān)系
  • D
    勞動合同關(guān)系

通過建立和健全勞動監(jiān)察、勞動行政管理.勞動爭議的處理機(jī)制，維護(hù)正常勞動秩序，這表現(xiàn)為勞動法的（ ?）基本原則。

  • A

    勞動關(guān)系協(xié)調(diào)的合同化

  • B
    勞動條件的基準(zhǔn)化

  • C

    勞動者保障的社會化

  • D

    勞動執(zhí)法的規(guī)范化

勞動法律關(guān)系，是指勞動者與用人單位之間在(??? )依據(jù)勞動法律規(guī)范而形成的勞動權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。
  • A
    訂立勞動合同時
  • B
    實(shí)現(xiàn)勞動過程中
  • C
    協(xié)商解除勞動合同時
  • D
    招聘過程中