人力資源管理師
篩選結(jié)果 共找出33
基于經(jīng)濟(jì)周期變動(dòng)的勞動(dòng)參與假說包括( )
  • A
    樂觀性勞動(dòng)力假說
  • B
    相對(duì)性勞動(dòng)力假說
  • C
    悲觀性勞動(dòng)力假說
  • D
    絕對(duì)性勞動(dòng)性假說
  • E
    附加性勞動(dòng)力假說
( )是指一國在一定時(shí)期內(nèi)生產(chǎn)的最終產(chǎn)品和服務(wù)按價(jià)格計(jì)算的貨幣價(jià)值總量。
  • A
    總需求
  • B
    國民凈收入
  • C
    總供給
  • D
    國內(nèi)生產(chǎn)總值

對(duì)國民經(jīng)濟(jì)就業(yè)總量影響最大的宏觀調(diào)控政策有( )。

  • A

    財(cái)政政策

  • B

    貿(mào)易政策

  • C

    貨幣政策

  • D

    金融政策

  • E

    收入政策