中級(jí)經(jīng)濟(jì)師
篩選結(jié)果 共找出79題
?根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》規(guī)定，如果違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在( ?? )內(nèi)未被勞動(dòng)行政部門(mén)發(fā)現(xiàn)，也未被舉報(bào)、投訴的，勞動(dòng)行政部門(mén)不再查處。
  • A
    5年
  • B
    2年
  • C
    1年
  • D
    6個(gè)月
?用人單位對(duì)(?? ?)不服，不能申請(qǐng)行政復(fù)議。
  • A
    人民法院作出的行政判決
  • B
    勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的調(diào)解協(xié)議
  • C
    勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論
  • D
    社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
  • E
    勞動(dòng)行政部門(mén)工傷認(rèn)定決定
?用人單位強(qiáng)令勞動(dòng)者違章冒險(xiǎn)作業(yè)，發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴(yán)重后果的，對(duì)責(zé)任人員依法追究( ?? )。
  • A
    民事責(zé)任
  • B
    刑事責(zé)任
  • C
    賠償責(zé)任
  • D
    領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

下列事項(xiàng)不能申請(qǐng)行政復(fù)議的有( ?)。

  • A

    人力資源社會(huì)保障部門(mén)做出的行政處分或其他人事處理決定

  • B

    對(duì)人力資源社會(huì)保障部門(mén)做出的行政確認(rèn)不服的

  • C

    勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的人力資源爭(zhēng)議

  • D

    向人民法院提起行政訴訟，人民法院已經(jīng)依法受理的

  • E

    勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)的仲裁、調(diào)解等行為

人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)及社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與行政管理相對(duì)人之間．因?qū)崿F(xiàn)勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)利、履行勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)產(chǎn)生分歧而引起的爭(zhēng)議．被稱(chēng)作人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)（　?。?。

  • A

    行政訴訟

  • B

    行政爭(zhēng)議

  • C

    行政復(fù)議

  • D

    行政權(quán)力

根據(jù)國(guó)家有關(guān)處理社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議的規(guī)定，公民、法人或其他組織認(rèn)為社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)( )，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議。

  • A

    未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記

  • B

    未核定社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

  • C

    未依法調(diào)整其社會(huì)保險(xiǎn)待遇

  • D

    未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)

  • E

    拒絕其查詢(xún)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄

?申請(qǐng)工傷認(rèn)定的用人單位不服社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)作出的工傷認(rèn)定結(jié)論，(?? ?)。

  • A

    應(yīng)依法先申請(qǐng)行政復(fù)議，對(duì)復(fù)議決定不服再向人民法院提起行政訴訟

  • B

    應(yīng)依法先向人民法院提起行政訴訟，對(duì)判決結(jié)果不服再申請(qǐng)行政復(fù)議

  • C

    只能申請(qǐng)行政復(fù)議，不得向人民法院提起行政訴訟

  • D

    可依法直接申請(qǐng)行政復(fù)議,也可以依法向人民法院提起行政訴訟

用人單位違反勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，在(??? )內(nèi)未被勞動(dòng)行政部門(mén)發(fā)現(xiàn)，也未被舉報(bào)、投訴的，勞動(dòng)行政部門(mén)不再查處。如違法的行為屬于連續(xù)或者繼續(xù)狀態(tài)的，期限應(yīng)自違法行為終了之日起計(jì)算。
  • A
    1年
  • B
    2年
  • C
    15日
  • D
    30日

人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議的當(dāng)事人包括（　　）。

  • A

    用人單位和勞動(dòng)者

  • B

    人民法院

  • C

    醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)

  • D

    社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)

  • E

    人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)