人力資源管理
篩選結(jié)果 共找出58題

通過首長負責(zé)制和工作責(zé)任制將市政決策的目標逐漸分解、責(zé)任到人，是市政執(zhí)行的（）

  • A

    外部條件

  • B

    工作目標

  • C

    組織保障

  • D

    運行基礎(chǔ)

城市復(fù)雜的社會生活結(jié)構(gòu)決定了西方國家市政職能（）

  • A

    形式的法制性

  • B

    內(nèi)容的廣泛性

  • C

    導(dǎo)向的服務(wù)性

  • D

    實現(xiàn)方式的多樣性

實現(xiàn)市政職能活動的主體是 ( )

  • A

    城市黨組織

  • B

    城市政府

  • C

    城市立法機關(guān)

  • D

    城市司法機關(guān)

市政控制中，公務(wù)員自我控制的重點是（）

  • A

    資源分配

  • B

    預(yù)防偏差產(chǎn)生

  • C

    調(diào)查偏差的原因

  • D

    及時發(fā)現(xiàn)偏差

20世紀80年代以來，西方國家城市政府開始大力推行公用事業(yè)的民營化，對公用事業(yè)管理遵循（）

  • A

    分類管理原則

  • B

    市場化原則

  • C

    直接管理原則

  • D

    間接管理原則

對科學(xué)館等文化設(shè)施的修建、維護和管理屬于政府的（）

  • A

    規(guī)劃職能

  • B

    社會福利和保障職能

  • C

    公共衛(wèi)生和環(huán)境保護職能

  • D

    文化教育職能

目前中國城市經(jīng)濟與社會管理的最主要手段是 ( )

  • A

    法律手段

  • B

    經(jīng)濟手段

  • C

    計劃手段

  • D

    行政手段

下列屬于我國城市政府社會職能的是（）

  • A

    城市規(guī)劃職能

  • B

    戶籍管理職能

  • C

    公共財政職能

  • D

    基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與管理職能

20世紀80年代以來，西方國家城市政府開始大力推行公用事業(yè)的民營化，對公用事業(yè)采取（）

  • A

    垂直管理原則

  • B

    直接管理原則

  • C

    分類管理原則

  • D

    間接管理原則

在市政控制中，領(lǐng)導(dǎo)控制的重點是（）

  • A

    及時糾正偏差

  • B

    調(diào)配資源

  • C

    對數(shù)據(jù)和信息的控制

  • D

    對資金使用的控制