人力資源管理
篩選結(jié)果 共找出103

效率、公平和秩序?qū)儆诮?jīng)濟法的()

  • A

    外在價值

  • B

    內(nèi)在價值

  • C

    公用價值

  • D

    客觀價值

下列有關(guān)經(jīng)濟法宗旨說法錯誤的是( )

  • A

    經(jīng)濟法宗旨的基本位階,是在經(jīng)濟法價值之下,而在經(jīng)濟法原則之上

  • B

    經(jīng)濟法的宗旨就是抽象的主觀價值在立法上的體現(xiàn)

  • C

    經(jīng)濟法宗旨的有效實現(xiàn)離不開經(jīng)濟法的特定功用

  • D

    經(jīng)濟法宗旨與經(jīng)濟法價值在本質(zhì)上是一致的

在經(jīng)濟法基本原則中,更強調(diào)符合規(guī)律和公平有效的原則是 ( )

  • A

    調(diào)制法定原則

  • B

    凋制適度原則

  • C

    調(diào)制績效原則

  • D

    凋制平衡原則

作為一個部門法自身具有的功能并體現(xiàn)經(jīng)濟法的有用性或使用價值,這種價值屬于經(jīng)濟法的()

  • A

    外在價值

  • B

    評判價值

  • C

    主觀價值

  • D

    內(nèi)在價值

在宏觀調(diào)控法領(lǐng)域,調(diào)制法定原則尤其要求 ( )

  • A

    調(diào)控權(quán)法定

  • B

    凋控主體法定

  • C

    調(diào)控手段法定

  • D

    調(diào)控范圍法定

調(diào)制適度原則體現(xiàn)了經(jīng)濟法的______特征。 (   )

  • A

    現(xiàn)代性和經(jīng)濟性

  • B

    現(xiàn)代性和規(guī)制性

  • C

    經(jīng)濟性和規(guī)制性

  • D

    經(jīng)濟性和社會性

在宏觀調(diào)控法領(lǐng)域,調(diào)制法定原則尤其要求()

  • A

    調(diào)控主體法定

  • B

    調(diào)控對象法定

  • C

    調(diào)控手段法定

  • D

    調(diào)控權(quán)法定

經(jīng)濟法把社會公益作為自己的法益保護目標,這表明經(jīng)濟法()

  • A

    力圖解決個體營利性與社會公益性的矛盾

  • B

    只保護私人利益

  • C

    只保護社會公益

  • D

    主要保護國家利益

經(jīng)濟法的宗旨在縱向上可分為基本目標和最高目標兩個層面,體現(xiàn)了經(jīng)濟法宗旨的 (   )

  • A

    特殊性

  • B

    多維性

  • C

    雙重性

  • D

    自足性

平衡大企業(yè)與小企業(yè)的利益,屬于經(jīng)濟法原則中的()

  • A

    調(diào)制績效原則

  • B

    調(diào)制法定原則

  • C

    調(diào)制適度原則

  • D

    調(diào)控合規(guī)律原則